Nhân Viên Tuyển Dụng Thẩm Mỹ (Bảo Hành 7 Ngày)

• Thực hiện hoạt động tuyển dụng cho các vị trí (tuyển mới, bổ sung, thay thế) theo kế hoạch tuyển dụng
• Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm, tiếp nhận CV ứng viên qua các nguồn, kênh tuyển dụng
• Kết hợp với các TBP sàng lọc kỹ lưỡng các hồ sơ ứng viên để xác định ứng viên phù hợp
• Hướng dẫn ứng viên hoàn thiện các hồ sơ/ thủ tục tuyển dụng theo quy trình của công ty
• Tiếp nhận nhân viên mới + Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và hợp đồng thử việc hoặc làm việc chính thức
• Báo cáo hiệu quả của các kế hoạch tuyển dụng.
   

Yêu cầu ứng viên

• Nam/ Nữ - Độ tuổi từ 1996 - 2002
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị Kinh doanh,...;
• Kinh nghiệm làm việc ở vị trí Tuyển dụng từ 01 năm trở lên. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm lĩnh vực thẩm mỹ, làm đẹp,...
• Kỹ năng tin học văn phòng và giao tiếp tốt
• Hòa đồng, nhanh nhẹn, nhiệt huyết; sẵn sàng học hỏi và đổi mới
• Có laptop cá nhân
   

Quyền lợi được hưởng

•  Cơ chế lương: Lương cứng 9 triệu + Phụ cấp + KPIs
  (Bảo hành: 07 ngày nhận 100% KPIs)
• Tổng thu nhập từ 12.000.000đ - 16.000.000đ
• Thưởng nóng, thưởng tuần, thưởng quý, thưởng hiệu quả công việc, lương tháng 13, thưởng lễ, tết (08/3; 30/4-1/5; 2/9...), được tham gia BHXH
• Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
• Môi trường trẻ trung, năng động