Nhân Viên Tuyển Dụng - Quận 2

- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban, xây dựng JD và lập kế hoạch tuyển dụng phù hợp.
- Đăng tin tuyển dụng trên các kênh, chủ động tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng.
- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp và trực tiếp tham gia phỏng vấn vòng đầu.
- Theo dõi quá trình tuyển dụng, đàm phán, gửi thư mời nhận việc và hỗ trợ ứng viên trong quá trình onboard.
- Phối hợp với các phòng ban đánh giá kết quả thử việc và hỗ trợ các thủ tục nhân sự liên quan.
- Hỗ trợ triển khai các hoạt động đào tạo, truyền thông nội bộ, xây dựng văn hóa doanh nghiệp và thương hiệu tuyển dụng.
- Thực hiện các công việc khác thuộc phòng Nhân sự theo sự phân công của Quản lý.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân Sự, Quản trị Kinh Doanh, Luật hoặc các ngành liên quan.
- Có từ 01 - 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Tuyển Dụng hoặc Nhân Sự Tổng Hợp.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng đa dạng vị trí là một lợi thế.
- Kỹ năng giao tiếp, phỏng vấn, đánh giá ứng viên và xử lý tình huống tốt.
- Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel); ưu tiên ứng viên đã sử dụng các nền tảng tuyển dụng và mạng xã hội.
- Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc và có tinh thần học hỏi.
Quyền lợi được hưởng
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Thưởng Lễ, Tết và các chế độ phúc lợi theo chính sách công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
- Được đào tạo và nâng cao chuyên môn trong lĩnh vực tuyển dụng và nhân sự.