Nhân Viên Tuyển Dụng (Nhân Lực)

• Có nhiệm vụ liên lạc trực tiếp với các Trường/ phụ trách nhà Trường hỗ trợ thực hiện các chương trình Internship/ kỹ sư/ thực tập sinh đối với đối tượng SV Trường
• Thực hiện soạn thảo hồ sơ, thiết kế slide và chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến tuyển dụng ứng viên các chương trình (Internship/ kỹ sư/ thực tập sinh,...)
• Giới thiệu, tư vấn các chương trình đang tuyển dụng đến các ứng viên có nhu cầu du học và làm việc tại Nhật Bản
• Tổ chức phỏng vấn, kiểm tra, đánh giá năng lực của các ứng viên một cách chi tiết (tuỳ theo đối tượng ứng viên tham gia chương trình)
• Theo dõi, tương tác với ứng viên xuyên suốt quá trình tuyển dụng/phỏng vấn cho đến khi hoàn thành chương trình
• Chịu trách nhiệm các công việc hoặc những vấn đề phát sinh liên quan đến tuyển dụng nhân sự (các chương trình)
• Tổ chức và tham gia các hội chợ việc làm
• Liên hệ với các kênh truyền thông quảng cáo, website, đăng bài trên các diễn đàn tìm việc làm
• Thực hiện một số công việc khác theo yêu cầu Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc

Yêu cầu ứng viên

• Tuổi từ : 24 – 32
• Đã tốt nghiệp cao đẳng /  đại học các ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực hoặc các ngành có liên quan.
• Kinh nghiệm: tối thiểu là 01 năm ở các vị trí tuyển dụng, chăm sóc khách hàng, tư vấn,…
• Có kỹ năng tư vấn / quản lý / chăm sóc ứng viên/sinh viên
• Sử dụng tốt các phần mềm cơ bản như Word, Excel
• Có kỹ năng viết và giao tiếp xã hội tốt.
• Có khả năng lập kế hoạch, chủ động hợp tác tìm hướng giải quyết cho những vấn đề phát sinh.
• Nhanh nhẹn, tháo vát, ham học hỏi, chăm chỉ và trung thực.
   

Quyền lợi được hưởng

- Lương: 10 – 12 triệu/tháng 

- Hỗ trợ ăn trưa + phụ cấp 

- Thưởng: lương tháng 13, lễ Tết, sinh nhật, sự kiện công ty

- Đào tạo nâng cao chuyên môn & kỹ năng

- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ + khám sức khỏe định kỳ

- Du lịch hàng năm, môi trường chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến rõ ràng