Nhân Viên Thu Mua

• Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn các nhà cung cấp tiềm năng trong và ngoài nước, đảm bảo chất lượng, giá cả cạnh tranh và đáp ứng các tiêu chuẩn của công ty.
• Đàm phán các điều khoản hợp đồng, giá cả và thời gian giao hàng với nhà cung cấp.
• Lập kế hoạch mua hàng và thực hiện các đơn đặt hàng theo đúng quy trình và yêu cầu của các phòng ban liên quan.
• Theo dõi, quản lý tiến độ giao hàng, đảm bảo hàng hóa được giao đúng thời gian và địa điểm yêu cầu.
• Kiểm tra chất lượng, số lượng hàng hóa khi nhập kho, phối hợp với bộ phận Kho để xử lý các vấn đề phát sinh (nếu có).
• Giải quyết các khiếu nại, vấn đề phát sinh với nhà cung cấp liên quan đến chất lượng, số lượng hoặc thời gian giao hàng.
• Duy trì và phát triển mối quan hệ tốt với các nhà cung cấp chiến lược.
• Quản lý và lưu trữ hồ sơ, hợp đồng, chứng từ mua hàng một cách khoa học, đầy đủ.
• Thực hiện báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về tình hình mua hàng, đánh giá nhà cung cấp và hiệu quả công việc.
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan như Sản xuất, Kho, Kế toán để đảm bảo chuỗi cung ứng hoạt động hiệu quả và liên tục.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng chuyên ngành Kinh doanh Quốc tế, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Quản lý chuỗi cung ứng hoặc các ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí Thu mua/Chuyên viên Thu mua hoặc vị trí tương đương, có kinh nghiệm mua hàng nước ngoài, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm mua hàng Công ty Sản xuất, vật tư cơ khí, vật tư sản xuất, kỹ thuật, lắp đặt xây dựng
• Có thể giao tiếp tiếng Anh, đọc viết email, đọc các tài liệu tiếng Anh của Nhà cung cấp quốc tế.
• Trung thực, cẩn thận, chịu khó và nhanh nhẹn.
• Chủ động trong công việc, có khả năng xử lý tình huống, giao tiếp và đàm phán tốt.
• Chịu được áp lực trong công việc cao. 

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương : 10 - 14 triệu VNĐ/tháng
• Được tham gia đầy đủ các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
• Chế độ nghỉ phép hàng năm, nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước và công ty.
• Lương tháng 13, thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp lễ, Tết và các phúc lợi khác theo chính sách của công ty.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, phát triển sự nghiệp trong môi trường làm việc năng động, trẻ trung, xây dựng và phát triển sự nghiệp lâu dài.
• Môi trường làm việc thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, dã ngoại, du lịch hàng năm của công ty.