Tuyển dụng Nhân viên Thiết kế Rập tại Hà Nội

- Thiết kế mẫu rập trên phần mềm Optitex dựa trên bảng thông số và form size tham khảo có sẵn.
- Phát triển rập cho các sản phẩm thời trang trẻ em, kiểu dáng đơn giản, dễ triển khai.
- Đảm bảo mẫu rập đúng thông số, form dáng và yêu cầu kỹ thuật.
- Có thể lên mẫu test để kiểm tra công đoạn hoặc may hoàn chỉnh sản phẩm khi cần.
- Không áp lực duyệt mẫu, chủ yếu tập trung vào độ chính xác và chất lượng kỹ thuật của rập.
- Thực hiện nhảy size theo bước nhảy quy định hoặc dựa trên kinh nghiệm thực tế.
- Giác sơ đồ phục vụ sản xuất, đảm bảo tối ưu và phù hợp với yêu cầu cắt.
- Kiểm tra và xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến rập, size và sơ đồ.
- Xây dựng định mức tương đối và định mức tuyệt đối cho từng sản phẩm.
- Cung cấp định mức chính xác cho bộ phận Mua hàng & Cung ứng phục vụ quá trình đặt nguyên phụ liệu và sản xuất.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để điều chỉnh định mức khi có thay đổi về sản phẩm hoặc nguyên phụ liệu.
- Kiểm tra tính chính xác của mẫu rập, thông số, nhảy size và sơ đồ trước khi đưa vào sản xuất.
- Chủ động phát hiện và xử lý sai lệch kỹ thuật, hạn chế phát sinh lỗi trong quá trình may và cắt.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo sản phẩm được triển khai đúng yêu cầu.
Yêu cầu công việc
- Có từ 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm ở vị trí thiết kế rập hoặc công việc tương đương.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành May mặc, Công nghệ May hoặc các ngành liên quan.
- Biết sử dụng Optitex hoặc các phần mềm thiết kế rập chuyên ngành. Ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng thành thạo.
- Có kiến thức cơ bản về thiết kế rập, nhảy size, giác sơ đồ và định mức nguyên phụ liệu.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, có tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.
- Có khả năng phối hợp và trao đổi công việc với các bộ phận liên quan.
- Ưu tiên ứng viên ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến và mong muốn phát triển chuyên môn lâu dài.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập: 13 – 18 triệu đồng/tháng, trao đổi cụ thể theo năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng KPI theo hiệu quả công việc, cùng các khoản thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 và các dịp đặc biệt trong năm theo chính sách Công ty.
- Hỗ trợ ăn trưa và xăng xe đối với nhân sự có nhu cầu/ở xa.
- Thử việc 02 tháng, hưởng 85% mức lương theo quy định.
- Sau khi thử việc đạt yêu cầu, được ký HĐLĐ và hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật.
- Tham gia BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty.
- Được tham gia các hoạt động team building, du lịch, sự kiện nội bộ, nghỉ lễ và các chương trình gắn kết nhân viên.
- Môi trường làm việc thân thiện, ổn định, đề cao sự phối hợp và tinh thần chủ động.
- Có cơ hội phát triển chuyên môn và lộ trình thăng tiến rõ ràng theo năng lực.