Nhân Viên Nhân Sự Tiền Lương

Thực hiện các công việc liên quan đến tính toán và chi trả lương, thưởng cho nhân viên theo đúng quy định.
Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật về lao động và các chế độ phúc lợi khác cho nhân viên.
Báo cáo bảng kê thuế sau lương và các công việc khác theo yêu cầu.
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị Nhân sự, kế toán hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực C&B. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc các công ty sản xuất quy mô trên 300 NV.Am hiểu các quy định pháp luật liên quan đến lao động, BHXH và thuế thu nhập cá nhân.
Kỹ năng phân tích và tổng hợp số liệu tốt, có khả năng sử dụng thành thạo Excel và các phần mềm quản lý nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, có khả năng làm việc nhóm và độc lập.
Có tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận và tỉ mỉ trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
Mức lương cạnh tranh, thưởng Tháng 13, Tháng 14.Được tham gia BHXH theo quy định của pháp luật.
Công ty cung cấp cơm trưa.
Phụ cấp, Lễ Tết phép năm.
Làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu.