Tuyển dụng Nhân Viên Mua Hàng - Tiếng Trung tại Bình Dương

- Tiếp nhận kế hoạch mua hàng, đánh giá yêu cầu và xác minh tính khả thi từ các phòng ban nội bộ.
- Tìm kiếm, đánh giá và lựa chọn nhà cung cấp tối ưu về chất lượng, giá cả, tiến độ giao hàng và chính sách công nợ.
- Thực hiện quy trình mua hàng bao gồm gửi yêu cầu báo giá, so sánh, đàm phán giá và lập đơn đặt hàng.
- Theo dõi sát sao tiến độ cung ứng, phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo hàng hóa được giao đúng thời hạn và tiêu chuẩn.
- Kiểm tra chất lượng hàng hóa thực tế khi nhận hàng, đảm bảo đạt tiêu chuẩn trước khi nhập kho.
- Phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh như hàng lỗi, chậm trễ giao hàng hoặc tranh chấp công nợ với nhà cung cấp.
- Duy trì mối quan hệ đối tác bền vững, cập nhật thông tin sản phẩm, đơn giá và các chương trình khuyến mãi mới nhất.
- Đánh giá hiệu suất nhà cung cấp định kỳ dựa trên chất lượng, thời gian giao hàng và dịch vụ khách hàng.
- Quản lý và lưu trữ hồ sơ mua hàng như hợp đồng, hóa đơn, biên bản giao nhận đảm bảo tính chính xác và bảo mật.
- Thực hiện các báo cáo công việc định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Logistics, Chuỗi cung ứng, Xuất nhập khẩu, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chuỗi cung ứng tại các công ty sản xuất và kinh doanh đa kênh.
- Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý liên quan đến công việc mua hàng.
- Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp thành thạo bằng tiếng Trung.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng phối hợp làm việc nhóm và làm việc độc lập hiệu quả.
- Tư duy logic, kỹ năng quản lý thời gian và ra quyết định giải quyết vấn đề nhanh chóng.
- Có thái độ làm việc chủ động, trung thực, chính trực và tuân thủ chặt chẽ các quy trình công ty.
Quyền lợi được hưởng
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam.
- Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và có nhiều tiềm năng phát triển sự nghiệp.
- Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và rèn luyện kỹ năng chuyên môn từ đội ngũ giàu kinh nghiệm.
- Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm và các sự kiện gắn kết nhân viên của công ty.
- Hưởng các chế độ thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 theo chính sách và kết quả kinh doanh của đơn vị.