Nhân Viên Kinh Doanh B2B (Kênh Ecommerce)

1. Quản lý kinh doanh & phát triển doanh số

Đàm phán với khách hàng về giá bán, chương trình khuyến mại và các chính sách bán hàng.

Thực hiện chỉ tiêu doanh số được giao; xây dựng và triển khai kế hoạch, chính sách bán hàng.

Đề xuất các chương trình thúc đẩy bán hàng nhằm gia tăng doanh số và mở rộng thị trường.

2. Quản lý đơn hàng & cung ứng

Phối hợp với các bộ phận liên quan (Logistics, Kế toán, Bảo hành, Sản xuất...) để xử lý đơn hàng.

Theo dõi tồn kho, đảm bảo nguồn hàng luôn sẵn sàng đáp ứng nhu cầu của khách hàng.

3. Nghiên cứu thị trường & phát triển sản phẩm

Theo dõi thị trường, đối thủ cạnh tranh, xu hướng tiêu dùng và quy định pháp lý tại các thị trường mục tiêu.

Phối hợp với Marketing cập nhật thông tin sản phẩm mới; góp ý danh mục sản phẩm phù hợp với nhu cầu thị trường.

4. Báo cáo & công việc khác

Cập nhật kiến thức sản phẩm, tham gia các chương trình đào tạo.

Hướng dẫn nhân sự mới khi được phân công.

Thực hiện báo cáo định kỳ/đột xuất và các công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý.

Yêu cầu công việc

1. Trình độ & kinh nghiệm

• Cao đẳng trở lên (Chuyên môn: QTKD, Marketing hoặc chuyên ngành khác có liên quan)

• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

2. Kiến thức

• Có kiến thức cơ bản về Kinh doanh và Marketing

• Có kiến thức, kỹ năng bán hàng online và CSKH

• Có kiến thức về thị trường hàng tiêu dùng hoặc gia dụng

3. Kỹ năng

• Kỹ năng tư vấn bán hàng

• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Power point, Internet, ,…)

• Kỹ năng lắng nghe

• Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo

• Kỹ năng đàm phán, thương lượng và xử lý tình huống

• Khả năng giao tiếp tốt

• Kỹ năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm

• Khả năng làm việc dưới áp lực ở cường độ cao

4. Thái độ, phẩm chất

• Nhanh nhẹn, linh hoạt

• Thẳng thắn, trung thực, chăm chỉ

• Tinh thần trách nhiệm cao, tâm huyết với công việc

Quyền lợi

• Thưởng: Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc, thưởng sáng kiến cải tiến.
• Chăm sóc sức khoẻ: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
• Đào tạo: Đào tạo nghiệp vụ định kỳ; Đào tạo khi có sản phẩm mới; Khi có yêu cầu từ Công ty, Quản lý trực tiếp.