Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất

1. Quản lý đơn hàng và nguyên liệu sợi mẫu

• Tiếp nhận và kiểm tra đơn hàng sợi mẫu.
• Tạo lệnh sản xuất trên hệ thống đúng và kịp thời.
• Theo dõi tình trạng tồn kho và khả năng đáp ứng của sợi cho sản xuất mẫu.
• Phối hợp với bộ phận Mua hàng để đảm bảo sợi được giao đúng kế hoạch.
• Chủ động phát hiện và báo cáo các rủi ro thiếu nguyên liệu.

2. Lập kế hoạch và điều độ dệt mẫu

• Lập kế hoạch dệt mẫu dựa trên thời gian nhận sợi và yêu cầu của đơn hàng.
• Sắp xếp máy dệt phù hợp để tối ưu hiệu quả sản xuất.
• Theo dõi tiến độ dệt mẫu và điều chỉnh kế hoạch khi có yêu cầu gấp.
• Đảm bảo hoàn thành mẫu trong thời gian ngắn nhất nhưng vẫn đáp ứng yêu cầu chất lượng.

3. Theo dõi tiến độ và phối hợp công việc

• Cập nhật thường xuyên tình trạng đơn hàng mẫu cho bộ phận Merchandising (Merch) và Sales.
• Báo cáo kịp thời các vấn đề phát sinh hoặc nguy cơ chậm tiến độ.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo công việc được thực hiện thông suốt.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Quản lý công nghiệp, Kỹ thuật công nghiệp, Quản trị sản xuất, Chuỗi cung ứng, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế hoạch sản xuất hoặc các vị trí tương đương trong môi trường sản xuất.
• Nắm vững kiến thức về quy trình lập kế hoạch sản xuất, quản lý nguyên vật liệu và quản lý kho.
• Kỹ năng sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng MS Office, đặc biệt là Excel (lập bảng tính, phân tích dữ liệu, Pivot Table, Vlookup...).
• Có khả năng phân tích, tổng hợp thông tin, tư duy logic và giải quyết vấn đề hiệu quả.
• Tinh thần trách nhiệm cao, cẩn thận, tỉ mỉ và có khả năng làm việc dưới áp lực công việc.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn và thỏa thuận theo năng lực, kinh nghiệm của ứng viên.
• Đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Pháp luật hiện hành: Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp.
• Thưởng hiệu suất công việc, thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13 theo quy định công ty.
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện và có cơ hội phát triển bản thân.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, phát triển kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng trong công việc.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Các chính sách phúc lợi khác dành cho nhân viên theo quy định của công ty.