Nhân Viên Du Lịch Outbound - Có Kinh Nghiệm

• Thiết kế chương trình và chiết tính giá các tour du lịch Outbound theo các tuyến đã có kinh nghiệm

• Xây dựng và cập nhật hệ thống nhà cung cấp dịch vụ: Vé máy bay, Landtour, Hướng dẫn viên

• Tư vấn và bán các tour du lịch Outbound trên các kênh bán của công ty

• Lập kế hoạch khởi hành các tour du lịch Outbound cho từng tháng, quý , năm

• Cung cấp thông tin các chương trình và tuyến điểm các tour Outbound (phụ trách) cho bộ phận kinh doanh.

• Điều hành và xử lý phát sinh các tour du lịch Outbound được phân công

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp cao đẳng chuyên ngành du lịch trở lên

• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí điều hành/ sale/ hướng dẫn tour du lịch Outbound

• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng

• Thông thạo ít nhất một ngoại ngữ: Tiếng Anh/ Trung/ Nhật/ Hàn/Nga

• Lưu ý: Không ứng tuyển khi không đủ các tiêu chuẩn trên

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cơ bản (L1) hàng tháng theo năng lực

• Lương hiệu suất kinh doanh (L3)từ 15 -45% lợi nhuận mỗi giao dịch

• Lương hiệu suất điều hành điều hành (L2) 3 -5% lợi nhuận mỗi tour

• Thưởng xuất sắc hàng quý, năm kinh doanh

• Thưởng các ngày lễ, tết

• Phụ cấp xăng xe, ăn trưa, điện thoại, chi phí công tác

• Chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định pháp luật