Nhân Viên C&B - Nhận Việc Ngay Nếu Phù Hợp

• Phụ trách mảng BHXH, Tiền lương của Nhà sách - Đối chiếu số liệu với Cơ quan BHXH.
• Tiếp nhận hồ sơ nhân viên mới, nhập dữ liệu nhân sự vào file Excel và scan hồ sơ cập nhật lên phần mềm HR,
• Soạn thảo HĐLĐ cho nhân viên mới, theo dõi và thực hiện HĐLĐ tái ký của Nhân viên.
• Scan HĐLĐ cập nhật lên HR.
• Theo dõi và cập nhật thông tin thay đổi về nhân thân của NLĐ trên HR và danh sách nhân viên trên file excel.
• Thực hiện thủ tục hưởng chế độ ốm đau của NLĐ.
• Quản lý lưu trữ hồ sơ nhân viên, các quyết định của CN.
• Tiếp nhận đơn nghỉ việc, giấy xác nhận công nợ, đơn từ ... của HTBL Tỉnh, trình ký scan lưu và quản lý hồ sơ.
• Soạn thảo Quyết định nghỉ việc, QĐ bổ nhiệm, khen thưởng , kỷ luật...của Công ty
• Giải đáp các thắc mắc của người lao động.
• Tổng hợp và thực hiện các báo cáo định kỳ và theo phân công.
• Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng phân công.

Yêu cầu ứng viên

• Hiểu biết về BHXH và Luật lao động.
• Kinh nghiệm từ 3 năm ở vị trí C&B với quy mô công ty có từ 200 lao động: Sản xuất, F&B, Dịch vụ khác...
• Chủ động trong công việc.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, siêng năng, nhanh nhẹn, hoạt bát.
• Nhạy bén với số liệu.
• Thành thạo Excel, Word.
• Khả năng làm việc nhóm và chịu áp lực tốt.

Quyền lợi được hưởng

• Cơ hội thăng tiến phù hợp với năng lực
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp
• Phép năm và các ngày nghỉ Lễ/Tết trong năm theo quy định
• Tham gia BHXH và hưởng quyền lợi theo chế độ theo Luật Lao động hiện hành
• Thưởng theo chính sách, quy định chung của Công ty
• Quà sinh nhật, Khám sức khỏe định kỳ hàng năm