Lead Sales Tiếng Thái

- Quản lý và phát triển đội ngũ Sales/Telesales, đảm bảo hiệu suất chốt đơn theo mục tiêu.
- Tiếp nhận data từ Marketing (ads, inbound) và xây dựng quy trình xử lý lead hiệu quả.
- Tối ưu tỷ lệ chuyển đổi từ lead → đơn hàng → giao thành công.
- Xây dựng kịch bản tư vấn, chốt đơn phù hợp với tệp khách hàng nông nghiệp.
- Đào tạo, coaching đội sales về kỹ năng tư vấn, xử lý từ chối và chốt sale.
- Theo dõi và phân tích các chỉ số: tỷ lệ chuyển đổi, doanh thu, hiệu suất từng nhân sự.
- Phối hợp với Marketing để cải thiện chất lượng data và tối ưu funnel bán hàng.
- Kiểm soát quy trình bán hàng: từ tiếp nhận lead → tư vấn → chốt đơn → bàn giao vận hành.
- Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình bán hàng (lead kém chất lượng, tỷ lệ huỷ cao…).
- Báo cáo kết quả kinh doanh và đề xuất giải pháp tăng trưởng doanh thu.
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm Sales/Telesales, trong đó có ít nhất 1–2 năm ở vị trí Lead/Team Lead. Ưu tiên từng làm trong các ngành: nông nghiệp, chăn nuôi, FMCG, e-commerce.
- Có khả năng tối ưu tỷ lệ chuyển đổi (lead → đơn → giao thành công).
- Thành thạo xây dựng kịch bản tư vấn & chốt sale theo từng tệp khách hàng.
- Biết phân tích số liệu: conversion rate, cost/đơn, hiệu suất từng sales.
- Có kinh nghiệm làm việc với CRM, Google Sheet hoặc hệ thống quản lý data.
- Có khả năng build team, đào tạo và coaching đội sales.
- Quản lý hiệu suất theo KPI, theo dõi và thúc đẩy team đạt mục tiêu.
- Biết thiết lập quy trình bán hàng và kiểm soát chất lượng tư vấn.
- Tiếng Thái (bắt buộc).
- Máu kinh doanh, chịu áp lực doanh số cao.
- Chủ động, bám việc, quyết liệt trong việc đạt KPI.
- Tư duy thực tế, tập trung vào kết quả (conversion & doanh thu).
- Khả năng xử lý tình huống nhanh, đặc biệt với khách hàng khó tính / tỷ lệ huỷ cao.
Quyền lợi được hưởng
- Lương cứng: 15 - 20tr VNĐ/tháng + thưởng % doanh thu.
- Thưởng nóng theo chiến dịch, theo đơn hàng.
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, các quyền lợi theo quy định của pháp luật.
- Cơ hội phát triển thăng tiến cùng môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp.
- Lương tháng 13, thâm niên, thưởng ngày lễ, vinh danh các cán bộ có thành tích xuất sắc.
- Được tham gia các khoá học nâng cao chuyên môn.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp luôn chăm lo đời sống của nhân viên được đảm bảo tốt nhất.
- Văn phòng làm việc hiện đại, chuyên nghiệp, an toàn.
- Các sự kiện hoạt động văn hóa nhân dịp lễ, tết.
- Chế độ nghỉ dưỡng và phúc lợi: Nghỉ mát, nghỉ phép, các hoạt động teambuilding, tea break hàng tuần.