Kế toán trưởng

- Tổ chức và điều hành toàn bộ công tác kế toán theo Luật Kế toán: hệ thống chứng từ, sổ sách, hạch toán, báo cáo tài chính tháng/quý/năm.
- Kiểm soát chi trả thù lao dịch vụ theo quy trình chứng từ nội bộ của Công ty (nhật ký ca trên ứng dụng → bảng kê → bảng tính đối soát).
- Đối soát và chi trả thưởng bán hàng theo quy chế của Công ty, căn cứ dữ liệu ghi nhận trên CRM.
- Kê khai, quyết toán thuế (GTGT, TNCN, TNDN); đại diện Công ty làm việc với cơ quan thuế; tổ chức khấu trừ và hỗ trợ quyết toán thuế TNCN cho lực lượng Cộng tác.
- Quản trị dòng tiền, công nợ, tồn quỹ; lập báo cáo quản trị theo ba mảng doanh thu và theo từng Nhóm dịch vụ cho Ban Giám đốc.
- Xây dựng quy chế tài chính, định mức chi phí, quy trình mua hàng – thanh toán; tham gia phản biện các cơ chế thưởng để mỗi đồng chi ra đều nhỏ hơn phần biên nó tạo thêm.
- Quản lý, huấn luyện Nhân viên Kế toán Tổng hợp; phối hợp Nhân sự về dữ liệu lương, bảo hiểm.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính.
- Có Chứng chỉ bồi dưỡng Kế toán trưởng theo quy định của Bộ Tài chính (điều kiện bắt buộc để bổ nhiệm).
- Kinh nghiệm thực tế về kế toán từ 02 năm trở lên với trình độ đại học (theo Điều 54 Luật Kế toán); thực tế Thân Tâm cần từ 5 năm, trong đó có kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc phụ trách kế toán.
- Nắm vững chuẩn mực kế toán, luật thuế hiện hành; kinh nghiệm quyết toán thuế và làm việc với cơ quan thuế.
- Ưu tiên từng làm ngành dịch vụ, y tế, giáo dục hoặc startup; quen mô hình chi trả cho lực lượng cộng tác viên đông.
- Thành thạo phần mềm kế toán (MISA/Fast) và Excel nâng cao; tư duy hệ thống, trung thực, bảo mật tuyệt đối.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thỏa thuận theo năng lực + thưởng theo hiệu quả công ty.
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ; 12 ngày phép năm; khám sức khỏe định kỳ.
- Toàn quyền kiến trúc hệ thống tài chính – kế toán từ đầu; làm việc trực tiếp với Chủ tịch Hội đồng Thành viên và Giám đốc.
- Lộ trình phát triển lên Giám đốc Tài chính khi Công ty mở rộng quy mô.