C
Phường Đống Đa, Hà Nội
Kế Toán Trưởng
⏳ Tin này đã hết hạn nhận hồ sơ (hạn nộp: 03/08/2026). Công ty có thể đã tuyển xong. Bạn vẫn đọc được mô tả bên dưới để tham khảo yêu cầu và mức lương của vị trí này.
✨ Điểm nổi bật
- 💰Lương 20,000,000 - 35,000,000 VND
- 🎁Thưởng hấp dẫn
- 📈Đào tạo & thăng tiến
Mô tả công việc
1. Thông tin chung
- Chức danh: Kế toán trưởng / Chief Accountant
- Báo cáo trực tiếp: CEO
- Quy mô: Multi-entity | Retail - E-commerce - Media
2. Mô tả công việc
I. Xây dựng & vận hành hệ thống kế toán
- Thiết kế, triển khai COA & hệ thống quy trình kế toán chuẩn theo VAS/IFRS.
- Xây dựng Internal Control Framework, SOD Matrix, đảm bảo kiểm soát rủi ro.
- Triển khai/nâng cấp ERP, tích hợp POS - Ngân hàng - WMS.
- Xây dựng BI Dashboard tài chính, tự động hóa báo cáo quản trị.
- Duy trì, cải tiến hệ thống và đảm bảo audit trail - kiểm toán đạt yêu cầu.
II. Kế hoạch tài chính & quản lý dòng tiền
- Lập Budget năm và Rolling Forecast theo quý.
- Quản lý dòng tiền: dự báo, giám sát daily cash, đảm bảo thanh khoản.
- Tối ưu Working Capital (DSO ≤30 ngày, DPO 45-60 ngày).
- Xây dựng chính sách tín dụng khách hàng, quản lý & thu hồi công nợ.
III. Báo cáo tài chính & kiểm soát doanh thu
- Lập BCTC hợp nhất theo VAS, phân tích variance so với budget.
- Báo cáo quản trị theo BU - kênh - sản phẩm, cảnh báo bất thường.
- Đối chiếu doanh thu POS → ERP → Bank, kiểm soát chiết khấu.
- Chuẩn bị báo cáo cho Board, Investors, Kiểm toán.
IV. Thuế, tuân thủ & tối ưu chi phí tài chính
- Đảm bảo kê khai thuế đúng hạn, chuẩn bị hồ sơ thanh tra - quyết toán.
- Tối ưu thuế hợp pháp: TNDN, GTGT, TNCN, Transfer Pricing.
- Đàm phán lãi suất ngân hàng, tối ưu cơ cấu vốn & nguồn tài trợ.
- Kiểm soát chi phí tài chính ≤2% doanh thu, quản lý rủi ro tỷ giá.
V. Quản lý team & phát triển bộ phận
- Quản lý, phân công, đánh giá hiệu suất team kế toán.
- Đào tạo, phát triển năng lực & xây dựng văn hóa Finance Excellence.
- Tuyển dụng, onboard nhân sự kế toán khi cần & succession planning.
Yêu cầu ứng viên
1.Bắt buộc
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm kế toán, ≥02 năm Kế toán trưởng/ tương đương.
- Đã xây dựng hệ thống kế toán từ đầu cho DN 50 - 200 nhân sự (COA, SOP, IC).
- Thành thạo VAS, BCTC hợp nhất; kinh nghiệm ERP (MISA / SAP / Oracle).
- Có nền tảng FP&A, Cash Flow, Working Capital Management.
- Am hiểu thuế: TNDN, GTGT, TNCN, Transfer Pricing.
2. Ưu tiên
- Có CPA Việt Nam / ACCA / CMA.
- Kinh nghiệm trong Retail, E-commerce, Multi-entity.
Quyền lợi được hưởng
- Vai trò then chốt, làm việc trực tiếp với CEO & Ban lãnh đạo.
- Cơ hội xây hệ thống tài chính - kế toán bài bản, quy mô Group.
- Thu nhập cạnh tranh + thưởng theo hiệu quả & kết quả kinh doanh.
- Môi trường minh bạch, dữ liệu hóa, định hướng tăng trưởng dài hạn.
- Đầy đủ chế độ BHXH, nghỉ phép, thưởng Lễ - Tết theo quy định.
Nhà tuyển dụng
Công ty TNHH Công nghệ Think Việt Nam · 📍 Phường Đống Đa, Hà Nội
Việc khác tại Công ty TNHH Công nghệ Think Việt Nam
- CNhân Viên Kỹ Thuật Máy Tính Đi Làm Ngay19 ngày trước
- CB2B Sales Manager1 tháng trước
- CSenior Brand & Trade Marketing Executive1 tháng trước
- CGraphic Designer1 tháng trước
- CAccount Executive - Alpha Media1 tháng trước
- CTrợ Lý Giám Đốc - Hiệu Suất (OKRs, KPIs), AOP.1 tháng trước