Kế Toán Nội Bộ Cửa Hàng Đồ Thờ Cúng

• Tiếp nhận, kiểm tra tính hợp lệ và hoàn thiện của chứng từ kế toán (hóa đơn, phiếu thu, phiếu chi, giấy báo nợ/có, v.v.).
• Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh hàng ngày liên quan đến thu nhập, chi phí, ngân hàng, công nợ trên phần mềm kế toán.
• Theo dõi và đối chiếu số liệu công nợ phải thu, phải trả với khách hàng, nhà cung cấp.
• Kiểm soát các khoản thu, chi tiền mặt, tiền gửi ngân hàng, đảm bảo tính chính xác và tuân thủ quy định tài chính.
• Lập các báo cáo nội bộ định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý (báo cáo quỹ, báo cáo ngân hàng, báo cáo công nợ...).
• Sắp xếp, lưu trữ chứng từ, sổ sách kế toán một cách khoa học, đầy đủ và đúng quy định.
• Phối hợp với các phòng ban khác để giải quyết các vấn đề liên quan đến chứng từ và số liệu kế toán.
• Hỗ trợ Kế toán trưởng hoặc Ban Giám đốc trong việc cung cấp số liệu, thông tin tài chính phục vụ công tác quản lý và ra quyết định.
• Tham gia hỗ trợ các công việc liên quan đến kiểm toán nội bộ, quyết toán thuế khi có yêu cầu.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành có liên quan.
• Không yêu cầu kinh nghiệm hoặc có kinh nghiệm dưới 1 năm ở vị trí Kế toán nội bộ hoặc tương đương.
• Nắm vững các nguyên tắc kế toán cơ bản, chuẩn mực kế toán Việt Nam và các quy định pháp luật liên quan đến kế toán, thuế.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Excel (lập bảng tính, sử dụng các hàm cơ bản, phân tích số liệu).
• Có kinh nghiệm hoặc kiến thức về các phần mềm kế toán phổ biến như Misa, Fast Accounting, Bravo, SAP B1 hoặc các hệ thống ERP là một lợi thế.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng chịu áp lực trong công việc.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
• Tinh thần học hỏi, cầu tiến và sẵn sàng tiếp thu kiến thức mới.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật Lao động.
• Chính sách thưởng lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, tết theo quy định của công ty.
• Cơ hội được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ chuyên môn thường xuyên, phát triển lộ trình sự nghiệp rõ ràng.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, thân thiện và cởi mở.
• Tham gia các hoạt động gắn kết tập thể như team building, du lịch, tiệc cuối năm do công ty tổ chức hàng năm.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc cần thiết.