Tuyển dụng Kế Toán Kho/Nguyên Vật Liệu (Có Đào Tạo) tại Hưng Yên (đã hết hạn)

• Quản lý và theo dõi chặt chẽ quá trình nhập – xuất – tồn kho nguyên vật liệu trên hệ thống.
• Kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của các chứng từ liên quan đến nhập xuất hàng hóa, nguyên vật liệu (phiếu nhập kho, phiếu xuất kho, hóa đơn, biên bản kiểm kê,...).
• Thực hiện nhập liệu, hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh liên quan đến kho vào phần mềm kế toán một cách chính xác và kịp thời.
• Đối chiếu số liệu nhập xuất tồn kho giữa chứng từ, số liệu thực tế tại kho và sổ sách kế toán để đảm bảo sự khớp đúng.
• Lập các báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về tình hình nhập xuất tồn kho, bao gồm báo cáo tồn kho, báo cáo nhập xuất, báo cáo kiểm kê theo yêu cầu của cấp trên.
• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan như mua hàng, để làm thanh toán cho nhà cung cấp.
• Đảm bảo tuân thủ các quy định, quy trình về quản lý kho và quy định của pháp luật về kế toán.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm từ 1 năm kế toán kho/nguyên vật liệu.
• Có kiến thức cơ bản về nghiệp vụ kế toán, đặc biệt là kế toán kho, nguyên vật liệu và hạch toán kế toán.
• Thành thạo tin học văn phòng 
• Cẩn thận, trung thực, tỉ mỉ và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt để phối hợp với các phòng ban khác.
• Chủ động, ham học hỏi và có khả năng làm việc dưới áp lực công việc để đảm bảo deadline.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, được thỏa thuận trực tiếp dựa trên năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN) và các chính sách đãi ngộ hấp dẫn khác của công ty.
• Thưởng các ngày lễ, Tết, thưởng cuối năm,và các khoản thưởng khác dựa trên hiệu quả kinh doanh của công ty.
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ, cập nhật kiến thức mới để phát triển bản thân.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện, khuyến khích sự sáng tạo và chủ động trong công việc.
• Tham gia các hoạt động gắn kết tập thể như teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm, tiệc cuối năm của công ty.
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong sự nghiệp, được định hướng phát triển lên các vị trí cao hơn.