HR Admin

- 1/ Tuyển dụng
- Chuẩn bị và đăng tải thông báo tuyển dụng.
- Tìm kiếm và sàng lọc ứng viên.
- Chịu trách nhiệm toàn bộ quá trình tuyển dụng đối với vị trí Nhân viên Kinh doanh (Salesmen) và Công nhân (Workers).
- Hỗ trợ tuyển dụng các vị trí khác theo phân công.
- Điều phối các buổi phỏng vấn và các hoạt động tuyển dụng.
- Tham gia Ngày hội việc làm (Career Fair) và các hoạt động xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng.
- 2/ Hội nhập nhân viên & Hồ sơ nhân sự
- Quản lý hồ sơ và tài liệu hội nhập của nhân viên mới.
- Hướng dẫn nhân viên mới chuẩn bị các giấy tờ cần thiết và thực hiện quy trình hội nhập.
- Chuẩn bị hồ sơ tiếp nhận nhân viên mới và theo dõi việc hoàn thiện hồ sơ.
- Bàn giao hồ sơ nhân viên đã hoàn thiện cho nhân sự phụ trách.
- Hỗ trợ nhập dữ liệu nhân viên mới lên hệ thống HRMS.
- 3/ Báo cáo & Công tác hành chính
- Lưu trữ hồ sơ tuyển dụng và hồ sơ hội nhập nhân viên.
- Lập báo cáo tuyển dụng và tổng hợp dữ liệu nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên.
- Ưu tiên UV có kinh nghiệm lĩnh vực nhân sự, tuyển dụng.
- Có thể sử dụng Canva và hiểu biết về các nền tảng MXH.
- Tiếng Anh tốt.
- Thành thạo Microsoft Excel, Word, Power Point.
Quyền lợi được hưởng
- Thử việc hưởng 100% lương.
- Thưởng tháng 13
- Tham gia đầy đủBHXH, BHYT, BHTNtheo quy định.
- Cơ hội làm việc tạitập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực FMCG, môi trường chuyên nghiệp, quy trình bài bản và nhiều cơ hội phát triển.
- Được đào tạo, nâng cao chuyên môn về truyền thông khoa học, dinh dưỡng và kỹ năng nghề nghiệp.
- Có cơ hội làm việc với các chuyên gia, trường đại học, hiệp hội và các đối tác uy tín.