Hành Chính Nhân Sự

- Quản lý các văn kiện, hồ sơ và giấy tờ.
- Quản lý hồ sơ lao động và hợp đồng nhân sự.
- Tuyển dụng và đào tạo nhân sự.
- Quản lý các tài sản, thiết bị chung của doanh nghiệp.
- Xử lý bảng lương.
- Hỗ trợ công tác lễ tân.
Yêu cầu công việc
- Giao tiếp tốt, linh hoạt trong xử lý tình huống.
- Đa chức năng.
- Kỹ năng tổ chức.
- Tin học văn phòng.
- Kỹ năng quản lý thời gian.
- Kỹ năng quan sát và lắng nghe.
- Khả năng đối phó với áp lực.
- Biết sử dụng phần mềm quản trị nhân sự.
- Kinh nghiệm: 3–5 năm trong một hoặc nhiều mảng: hành chính nhân sự hoặc quản lý.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập cạnh tranh: Theo năng lực.
- Được đào tạo để nâng tầm kỹ năng tư vấn và kiến thức chuyên ngành.
- Lộ trình sự nghiệp rõ ràng.
- Phúc lợi đầy đủ: BHXH, nghỉ lễ/Tết, chế độ nội bộ hấp dẫn.