Giám Đốc Tài Chính (Holdings)

Quản trị tài chính tập đoàn

• Xây dựng chiến lược tài chính ngắn hạn, trung hạn và dài hạn cho Holdings và các công ty thành viên.

• Quản lý toàn bộ hoạt động tài chính – kế toán – ngân sách của Tập đoàn.

• Kiểm soát hiệu quả sử dụng vốn, cơ cấu tài chính và hiệu quả đầu tư.

• Xây dựng hệ thống quản trị tài chính, quy trình kiểm soát nội bộ và chuẩn hóa báo cáo tài chính toàn hệ thống.

• Hợp nhất báo cáo tài chính và đánh giá hiệu quả hoạt động của các công ty con.

Quản lý dòng tiền và nguồn vốn

• Quản trị dòng tiền toàn Tập đoàn, đảm bảo cân đối vốn phục vụ hoạt động sản xuất, xây dựng và đầu tư dự án.

• Lập kế hoạch dòng tiền, kế hoạch vốn lưu động và phương án tài chính cho các dự án.

• Phân tích dòng tiền đầu tư, hiệu quả tài chính và khả năng thu hồi vốn.

• Kiểm soát công nợ, chi phí tài chính và tối ưu cấu trúc vốn.

Thu xếp vốn và làm việc với tổ chức tài chính

• Chủ trì làm việc với ngân hàng, quỹ đầu tư, tổ chức tín dụng và đối tác tài chính.

• Xây dựng hồ sơ tín dụng, hồ sơ vay vốn, bảo lãnh và tài trợ dự án.

• Thu xếp vốn cho các dự án đầu tư, mở rộng sản xuất hoặc triển khai dự án mới.

• Đàm phán các điều khoản tài chính, tín dụng và hợp đồng liên quan đến nguồn vốn.

Quản trị đầu tư và M&A

• Tham gia đánh giá, thẩm định và phân tích hiệu quả các dự án đầu tư.

• Xây dựng mô hình tài chính (Financial Model), phương án đầu tư và kế hoạch huy động vốn.

• Tham gia các hoạt động M&A, tái cấu trúc doanh nghiệp và hợp tác đầu tư.

• Phân tích rủi ro tài chính, hiệu quả đầu tư và đề xuất chiến lược tài chính phù hợp.

• Thực hiện due diligence tài chính trong các thương vụ đầu tư/mua bán doanh nghiệp.

Quản trị ngân sách và hiệu quả kinh doanh

• Xây dựng và kiểm soát ngân sách hoạt động toàn Tập đoàn.

• Theo dõi hiệu quả sản xuất kinh doanh, chi phí vận hành và lợi nhuận từng công ty thành viên.

• Phân tích các chỉ số tài chính, hiệu quả đầu tư và đưa ra cảnh báo rủi ro.

• Tư vấn Ban lãnh đạo về chiến lược tài chính và các quyết định đầu tư lớn.

Quản lý hệ thống và nhân sự tài chính

• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ tài chính – kế toán toàn hệ thống.

• Xây dựng hệ thống quản trị tài chính hiện đại, minh bạch và hiệu quả.

• Phối hợp với kiểm toán, thuế và các cơ quan quản lý nhà nước.

• Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật về tài chính, kế toán, thuế và đầu tư.

Quan hệ với các tổ chức tài chính và đối tác quốc tế

• Đại diện Tập đoàn làm việc với các ngân hàng, quỹ đầu tư, tổ chức tài chính và đối tác trong và ngoài nước.

• Xây dựng, duy trì và phát triển các mối quan hệ phục vụ công tác huy động vốn, tài trợ dự án và các hoạt động đầu tư chiến lược.

• Tham gia đàm phán các giao dịch tài chính, tín dụng, đầu tư và hợp tác quốc tế.

• Cập nhật xu hướng tài chính, đầu tư quốc tế và tham mưu cho Ban Lãnh đạo các giải pháp tài chính phù hợp với định hướng phát triển của Tập đoàn.

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Ngân hàng hoặc các ngành liên quan.

• Ưu tiên ứng viên có bằng MBA, ACCA, CPA, CFA hoặc chứng chỉ chuyên môn quốc tế.

• Tối thiểu 10–15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính – kế toán, trong đó ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý cấp cao.

• Ưu tiên ứng viên từng làm tại mô hình Holdings/Tập đoàn đa ngành.

• Có kinh nghiệm thực tế về: Thu xếp vốn, Dự án đầu tư, Financial Modeling, M&A, Quản trị dòng tiền quy mô lớn.

• Am hiểu tài chính doanh nghiệp, quản trị vốn và đầu tư dự án.

• Có khả năng xây dựng mô hình tài chính và phân tích đầu tư chuyên sâu.

• Kỹ năng làm việc với ngân hàng, quỹ đầu tư và đối tác tài chính tốt.

• Kỹ năng lãnh đạo, quản trị hệ thống và điều phối đa công ty.

• Kỹ năng phân tích, đàm phán và ra quyết định chiến lược.

Quyền lợi

• Thưởng: Lương tháng 13, thưởng lễ tết, sinh nhật,…
• Chăm sóc sức khoẻ: Đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật Khám sức khỏe định kì 01 lần/năm Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm. Đóng BH theo quy định của Pháp luật
• Nghỉ phép có lương: Trong thời gian thử việc có 02 ngày nghỉ phép
• Máy tính xách tay: Công ty cấp máy tính cá nhân phục vụ công việc
• Hoạt động nhóm: Du lịch, teambuilding 1-2 lần/năm
• Căn-tin: Phụ cấp ăn trưa bằng hình thức ăn tại canteen công ty
• Khác: Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến sáng thứ 7 8h15 – 17h30 (mùa hè) & 8h15 – 17h00 (mùa đông), sáng thứ 7 từ 8h15 – 12h00 Chỗ để xe free ngay dưới tòa nhà Không gian làm việc sạch đẹp, theo chuẩn khách sạn 5 sao Môi trường làm việc thân thiện.