Tuyển dụng Giám Đốc Kinh Doanh Bất Động Sản tại Hà Nội

1. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Phát triển và mở rộng tệp khách hàng, tư vấn và bán các sản phẩm/dự án bất động sản của Công ty; góp phần đạt và vượt chỉ tiêu doanh số kinh doanh được giao.

2. NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM

2.1. Quản lý và phát triển hoạt động kinh doanh

- Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt được các mục tiêu doanh số đã đề ra

- Nghiên cứu thị trường, và đề xuất các chiến lược phát triển phù hợp với nhu cầu thị trường.

- Tìm kiếm và phát triển mạng lưới khách hàng, đối tác và cơ hội kinh doanh mới.

- Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng.

2.2. Quản lý đội ngũ kinh doanh

- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh,

- Xây dựng kế hoạch, giao mục tiêu kinh doanh cho CBNV

- Động viên, hỗ trợ và giám sát hiệu quả công việc của nhân viên

2.3. Quản lý và phát triển sản phẩm

- Phối hợp với các phòng ban khác để phát triển và tối ưu hóa sản phẩm/dịch vụ bất động sản của công ty.

- Đảm bảo sản phẩm phù hợp với nhu cầu khách hàng và có tính cạnh tranh trên thị trường.

- Đánh giá hiệu quả các chiến lược kinh doanh và điều chỉnh kịp thời nếu cần.

2.4. Quản lý quan hệ khách hàng và đối tác

- Phát triển và duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng quan trọng, đối tác kinh doanh và các nhà đầu tư.

- Đàm phán các thỏa thuận, hợp đồng với đối tác và đảm bảo các điều khoản hợp lý, có lợi cho công ty.

- Xây dựng mạng lưới kết nối để mở rộng và phát triển kênh bán hàng và phân phối.

2.5. Giám sát và tối ưu hóa doanh thu

- Đề xuất các chiến lược giá cả, chính sách chiết khấu, và các chương trình khuyến mãi nhằm tăng cường khả năng cạnh tranh và tối đa hóa doanh thu.

- Đánh giá hiệu quả của các kênh bán hàng và liên tục cải tiến quy trình kinh doanh để đạt hiệu quả cao nhất.

- Báo cáo định kỳ về doanh thu, chi phí, và hiệu quả kinh doanh cho Tổng Giám đốc và hội đồng quản trị

- Đảm bảo các hoạt động kinh doanh tuân thủ các quy định pháp luật và tiêu chuẩn ngành bất động sản.

- Theo dõi và cập nhật những thay đổi trong luật pháp để điều chỉnh các chiến lược kinh doanh phù hợp.

Trình độ

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan như: Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Marketing, Bất động sản hoặc các ngành khác có liên quan.

Kinh nghiệm

- Ứng viên có 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản hoặc quản lý kinh doanh ở cấp độ cao.

Kỹ năng

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý, dẫn dắt đội nhóm.

- Kỹ năng sử dụng các công cụ công nghệ, mạng xã hội phục vụ hoạt động bán hàng.

- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống.

- Kỹ năng lập kế hoạch, sắp xếp công việc.

- Am hiểu thị trường BĐS.

Yêu cầu công việc

Trình độ

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành liên quan như: Kinh doanh, Quản trị kinh doanh, Marketing, Bất động sản hoặc các ngành khác có liên quan.

Kinh nghiệm

- Ứng viên có 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản hoặc quản lý kinh doanh ở cấp độ cao.

Kỹ năng

- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý, dẫn dắt đội nhóm.

- Kỹ năng sử dụng các công cụ công nghệ, mạng xã hội phục vụ hoạt động bán hàng.

- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, xử lý tình huống.

- Kỹ năng lập kế hoạch, sắp xếp công việc.

- Am hiểu thị trường BĐS.

*** QUYỀN LỢI

- Thu nhập không giới hạn: Lương cứng lên đến 30 triệu

- Hưởng chế độ bảo hiểm theo luật nhà nước.

- Được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong công việc.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.

*** Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6: 8h00-17h30, Thứ 7: 8h00 – 12h00

*** Địa chỉ làm việc hiện tại:

- 11 ngõ 19 Kim Đồng, phường Tương Mai, Hà Nội.

- Trương Công Giai, Cầu Giấy, Hà Nội.

Quyền lợi

• Thưởng: Mức thu nhập hấp dẫn 20-30 triệu
• Chăm sóc sức khoẻ: Thưởng: thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Công ty theo quý và theo năm; thưởng theo dự án,…
• Nghỉ phép có lương: Chế độ đãi ngộ khác: theo quy định Công ty