Content Marketing

• Xây dựng và quản lý các nội dung (bao gồm lên ý tưởng, viết nội dung, trình bày nội dung, ý tưởng về hình ảnh) Facebook, TikTok, Website và các nền tảng social khác của công ty
• Quản lý & phát triển team content: Phân công công việc, đào tạo đội ngũ hiểu sản phẩm & khách hàng; Kiểm soát chất lượng nội dung trước khi đăng tải
• Research insight khách hàng, trend social media và các format content mới.
• Phối hợp cùng team Design/Media sản xuất nội dung hình ảnh, short video, viral content.
• Phối hợp cùng team Ads để tối ưu performance và hiệu quả chuyển đổi của content.
• Cập nhật xu hướng Social media, TikTok trend và các format content mới.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Content Marketing hoặc tương đương.
• Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai content social theo định hướng target lead.
• Có kinh nghiệm chạy performance hoặc từng lead team content/social.
• Có khả năng lead team content/social là lợi thế
• Có tư duy sáng tạo, chủ động trong công việc và khả năng phối hợp teamwork tốt.
• Ưu tiên ứng viên hiểu insight khách hàng/từng làm trong ngành beauty, skincare, thẩm mỹ hoặc healthcare.

Quyền lợi được hưởng

1. Lương & Thưởng:

• Thu nhập: 13.000.000 - 15.000.000 VND, hoặc thỏa thuận theo năng lực.
• Phụ cấp 500.000VND/tháng, chế độ sinh nhật 500.000VNĐ/tháng.
• Cam kết 13 tháng lương/năm, thưởng hiệu suất theo quý hoặc theo dự án.
• Xét tăng lương định kỳ 1 lần/năm hoặc sớm hơn đối với cá nhân có thành tích nổi bật.
• Thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật, hiếu hỉ, cùng nhiều hoạt động team building & du lịch thường niên. Các chương trình vinh danh thành tích hàng tháng/ quý.

2. Bảo hiểm & Phúc lợi:

• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN ngay sau khi hoàn thành thử việc.
• Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ tuân thủ Bộ Luật Lao động 
• Hỗ trợ nghỉ việc riêng có hưởng lương trong các trường hợp hiếu hỉ, kết hôn, thai sản... theo quy định công ty.

3. Môi trường Làm việc:

• Môi trường trẻ trung – tốc độ – minh bạch – coi trọng kết quả & sáng tạo.
• Là nơi bạn được thử – sai – và đồng sáng tạo cùng đội ngũ sáng lập trong giai đoạn scale-up.
• Văn hoá chính trực – minh bạch – tôn trọng