Chuyên Viên Tuyển Dụng

1. Tuyển dụng công nhân & nhân sự nhà máy
Tiếp nhận và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu sản xuất.
Tổ chức đăng tuyển, sàng lọc, phỏng vấn và tiếp nhận nhân sự.
Quản lý nguồn tuyển và dữ liệu ứng viên.
2. Onboarding & đào tạo hội nhập
Tổ chức tiếp nhận nhân sự mới.
Đào tạo hội nhập: nội quy, an toàn lao động, quy trình làm việc
Theo dõi nhân sự trong thời gian thử việc
3. Đào tạo nâng cao năng lực và tay nghề
Phối hợp tổ chức đào tạo năng lực, tay nghề, đào tạo định kỳ cho nhân sự.
Theo dõi và đánh giá hiệu quả đào tạo.
Lưu trữ hồ sơ đào tạo.
Trình độ
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, hoặc các chuyên ngành liên quan.
Kinh nghiệm
Tối thiểu 3 năm phụ trách tuyển dụng tại nhà máy sản xuất cho các vị trí công nhân và nhân sự kỹ thuật.
Có kinh nghiệm làm việc trong các công ty sản xuất quy mô từ 100 nhân sự trở lên
Năng lực & tố chất
Tuyển dụng công nhân số lượng lớn.
Bản lĩnh làm việc trong môi trường nhà máy, bám sát nhà máy, chịu được áp lực và tiến độ.
Làm việc từ thứ 2- thứ 7: 7h30-16h30.
Không yêu cầu tiếng
Chế độ/phúc lợi:
Mức lương: Từ 13,000,000 – 17,000,000 đồng/tháng
Thưởng chuyên cần 400.000 đồng/tháng.
Sinh nhật 400.000 đồng/
Khen thưởng con học có giấy khen từ 300,000 đồng – 1,000,000
Thăm hỏi, hiếu hý, ốm đau.
Được tham gia gói Bảo hiểm 24 giờ
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Lương tháng 13,14,15 theo kết quả kinh doanh của Công ty.
Thưởng lễ, Tết, phép năm đầy đủ
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Ngành nghề: Hành chính / Thư ký, Nhân sự
Kinh nghiệm: 3 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Bình Dương