Chuyên viên Phát triển Dự án

1. Nghiên cứu và chuẩn bị dự án
- Thu thập, tổng hợp thông tin về quy hoạch, chính sách, pháp luật liên quan đến dự án.
- Tham gia khảo sát địa điểm, thu thập dữ liệu phục vụ công tác đề xuất dự án.
2. Thực hiện hồ sơ pháp lý dự án
- Soạn thảo, tổng hợp hồ sơ đề xuất chủ trương đầu tư, hồ sơ pháp lý giai đoạn chuẩn bị đầu tư.
- Theo dõi, cập nhật tình trạng xử lý hồ sơ tại các cơ quan có thẩm quyền.
3. Phối hợp làm việc với các đơn vị liên quan
- Phối hợp với các phòng ban trong Công ty và đơn vị tư vấn để thực hiện các nội dung phát triển dự án.
- Tham gia làm việc với cơ quan quản lý nhà nước, đối tác theo phân công.
4. Theo dõi tiến độ và báo cáo
- Theo dõi tiến độ thực hiện các nhiệm vụ phát triển dự án được giao.
- Tổng hợp, báo cáo định kỳ hoặc đột xuất về tình hình thực hiện dự án.
5. Quản lý hồ sơ, tài liệu dự án
- Lưu trữ, quản lý hồ sơ, tài liệu dự án theo quy định của Công ty.
- Chuẩn bị hồ sơ bàn giao khi dự án chuyển sang giai đoạn thực hiện.
6. Thực hiện các nhiệm vụ khác
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng.
TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN:
- Được đề xuất ý kiến chuyên môn liên quan đến công việc được giao.
- Được yêu cầu các đơn vị liên quan cung cấp thông tin, tài liệu phục vụ công việc theo quy định.
- Được tham gia các cuộc họp, làm việc liên quan đến dự án theo phân công.
1. Trình độ học vấn tối thiểu:
Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kỹ thuật, Thương mại, Kế hoạch
2. Kinh nghiệm tối thiểu:
>= 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển dự án, ưu tiên dự án nhiệt điện hoặc năng lượng quy mô lớn.
Có kinh nghiệm làm việc với tư vấn và nhà thầu EPC.
3. Yêu cầu chuyên môn:
Am hiểu lĩnh vực chuẩn bị đầu tư, lĩnh vực đầu tư và pháp lý dự án.
4. Kỹ năng:
Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc với đối tác trong nước và quốc tế.
Tiếng Anh kỹ thuật đọc hiểu văn bản pháp lý.
5. Thái độ, phẩm chất:
Trách nhiệm cao, trung thực, chịu được áp lực công việc.
Thái độ làm việc chuyên nghiệp, lịch sự, thân thiện; chủ động, có trách nhiệm, cầu thị.
Đạo đức, phẩm chất: Trung thực, trách nhiệm, bảo mật thông tin.
6. Yêu cầu khác:
Có sức khỏe tốt.
Đáp ứng thời gian làm việc linh hoạt.
Giao tiếp tốt.
Ngành nghề: Xây dựng, Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp
Kinh nghiệm: 3 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Bắc Giang, Bắc Ninh