Chuyên Viên Pháp Chế

A. Tư vấn pháp lý
• Tư vấn pháp lý cho Ban Lãnh đạo và các phòng ban trong quá trình hoạt động.
• Cập nhật, nghiên cứu các quy định pháp luật mới liên quan đến doanh nghiệp.
• Đánh giá rủi ro pháp lý và đề xuất phương án xử lý.

B. Soạn thảo và kiểm soát hồ sơ pháp lý
• Soạn thảo, rà soát, chỉnh sửa các loại hợp đồng, phụ lục hợp đồng.
• Soạn thảo công văn, thông báo, quyết định, quy chế, quy trình và các văn bản nội bộ.
• Kiểm tra tính pháp lý của các hồ sơ, tài liệu trước khi ban hành.

C. Quản lý hợp đồng
• Kiểm tra điều khoản pháp lý của hợp đồng với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp.
• Theo dõi thời hạn hiệu lực, gia hạn và thanh lý hợp đồng.
• Lưu trữ hồ sơ pháp lý theo quy định.

D. Giải quyết tranh chấp
• Tham gia xử lý các vụ việc tranh chấp phát sinh với khách hàng, đối tác hoặc người lao động.
• Làm việc với luật sư, cơ quan nhà nước khi được phân công.
• Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu phục vụ quá trình giải quyết tranh chấp.

E. Thực hiện thủ tục pháp lý doanh nghiệp
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến đăng ký doanh nghiệp, thay đổi đăng ký kinh doanh.
• Hỗ trợ thực hiện các thủ tục về giấy phép, giấy chứng nhận và các hồ sơ hành chính.
• Làm việc với các cơ quan quản lý nhà nước khi cần thiết.

F. Kiểm soát tuân thủ
• Kiểm tra việc tuân thủ quy định pháp luật và quy định nội bộ.
• Đề xuất sửa đổi quy trình nhằm hạn chế rủi ro pháp lý.
• Tham gia xây dựng hệ thống quy chế, quy định nội bộ.

G. Công việc khác
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận hoặc Ban Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật.
• Ưu tiên ứng viên có Chứng chỉ hành nghề Luật sư hoặc đã tham gia khóa đào tạo nghề luật.

Kinh nghiệm
• Có từ 02–03 năm kinh nghiệm tại vị trí Pháp chế doanh nghiệp.
• Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, thương mại, dịch vụ hoặc doanh nghiệp có quy mô từ 100 nhân sự trở lên.

Kiến thức
• Am hiểu pháp luật về:
o Doanh nghiệp
o Lao động
o Thương mại
o Dân sự
o Sở hữu trí tuệ
o Thuế và các quy định liên quan đến hoạt động doanh nghiệp.

Kỹ năng
• Soạn thảo văn bản pháp lý.
• Phân tích và đánh giá rủi ro.
• Đàm phán và thương lượng.
• Giao tiếp tốt.
• Thành thạo Word, Excel, PowerPoint.
• Kỹ năng quản lý hồ sơ.

Phẩm chất
• Trung thực, cẩn thận, bảo mật thông tin.
• Tư duy logic.
• Chủ động trong công việc.
• Chịu được áp lực cao.
• Có tinh thần trách nhiệm.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập cạnh tranh (Lương + Phụ cấp + KPI + Thưởng).
• Lương cơ bản : 12-15 tr
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
• Thưởng Lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc.
• Được đào tạo chuyên môn và cập nhật kiến thức pháp luật.
• Cơ hội phát triển lên Chuyên viên Pháp chế, Trưởng nhóm hoặc Trưởng phòng Pháp chế.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.