Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc CV, phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự mới.
- Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động, quyết định nhân sự và các thủ tục liên quan.
- Thực hiện công tác chấm công, theo dõi ngày phép, công tác, theo dõi nhân sự thực hiện các Nội quy, quy định.
- Tham gia xây dựng và thực hiện các chính sách lương thưởng, phúc lợi, khen thưởng - kỷ luật.
- Thực hiện tính lương hàng tháng cho nhân sự, đảm bảo chính xác và đúng hạn.
- Quản lý BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng/giảm, chốt sổ, giải quyết chế độ cho CBNV.
- Thực hiện kê khai, quyết toán thuế TNCN.
- Quản lý, mua sắm, cấp phát văn phòng phẩm, tài sản, trang thiết bị.
- Quản lý công tác lễ tân, văn thư, lưu trữ công văn - hợp đồng.
- Tổ chức các hoạt động nội bộ: sinh nhật, sự kiện, du lịch, teambuilding...
- Là đầu mối liên hệ giữa văn phòng và dự án.
- Hỗ trợ giải quyết các thủ tục hành chính tại địa phương (nếu có).
- Đảm bảo cơ sở vật chất - an toàn lao động - vệ sinh văn phòng.
- Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint...).
- Kỹ năng giao tiếp, tổng hợp và báo cáo.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, chủ động trong công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực BĐS.
Quyền lợi được hưởng
- Được đi du lịch 2-3 lần trong 1 năm.
- Quà chúc mừng sinh nhật.
- Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định.
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.