Chuyên viên C&B

Thực hiện tính lương hàng tháng (lương cơ bản, phụ cấp, thưởng, tăng ca…).Kiểm tra, đối soát dữ liệu chấm công, phép năm.
Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT, BHTN (tăng/giảm, ốm đau, thai sản…).Thực hiện kê khai, quyết toán Thuế TNCN.
Quản lý và triển khai các chính sách phúc lợi, thưởng định kỳ.
Soạn thảo, quản lý HĐLĐ, phụ lục, quyết định nhân sự.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận, điều chuyển, chấm dứt HĐLĐ.
Phối hợp xử lý kỷ luật lao động, tranh chấp lao động (nếu có).Tham gia xây dựng, cải tiến thang bảng lương, chính sách đãi ngộ.
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm C&B/Payroll.
Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
Thành thạo Excel (Pivot, hàm tính toán…).Cẩn thận, bảo mật thông tin tốt, tư duy dịch vụ nội bộ.
Ưu tiên từng làm việc trong môi trường bán lẻ/chuỗi,...
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: 10.000.000đ – 17.000.000đ (thỏa thuận theo năng lực)Thưởng hiệu quả công việc; thưởng Lễ, Tết, tháng lương 13+...rõ ràng, minh bạch.
Chế độ bảo hiểm đầy đủ (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định Nhà nước.
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển lên HRBP, Trưởng nhóm C&B.Các chế độ BHXH, lương tháng 13, thưởng lễ tết, team-building theo quy định Công ty.