Area Sales Manager (Miền Trung)

KHU VỰC TUYỂN DỤNG:

- Base Quảng Ngãi/Bình Định

- Base Ninh Thuận/Bình Thuận

1. Tổ chức triển khai đến GSNPP và giám sát việc thực hiện về các hoạt động bán hàng, hỗ trợ bán hàng, xúc tiến thương mại sản phẩm Vinamilk (khuyến mãi, trưng bày, tung hàng, hoạt động truyền thông…). Giám sát việc thực hiện các kế hoạch khai thác khách hàng mới, kế hoạch phát triển qui mô và chất lượng điểm bán... nhằm dạt mục tiêu đặt ra cho vùng.

2. Thực hiện các công việc liên quan đến phát triển khách hàng, đối tác, thương hiệu, thị trường.

3. Trách nhiệm về công tác phát triển tổ chức, đội ngũ tại các NPP có quản lý

4. Xây dựng, phát triển mối quan hệ khách hàng, DVKH tốt đẹp nhằm đạt các mục tiêu kinh doanh về: doanh thu, thị phần, phân phối, trưng bày, hình ảnh, sự hiện diện…của được cấp trên giao tại địa bàn phụ trách

5.Giám sát quá trình đặt hàng và giao hàng của NPP; cập nhật tình hình giao hảng tù NPP đến các khách hàng lớn/ KHDB/ trường học có tham gia chương trình SHĐ…trên địa bàn. Phối hợp tốt với phòng ban chức năng trong xử lý, cải thiện chất lượng dịch vụ và kịp thời phản hồi, xử lý các vấn đề

HỌC VẤN & CHUYÊN NGÀNH:

- Tốt nghiệp đại học trở lên

- Ưu tiên ngành quản trị kinh doanh. Kinh tế, ngoại thương,

KINH NGHIỆM:

- Có ít nhất 6 năm kinh nghiệm quản lý bán hàng thực tế, trong đó có 2 năm ở vị trí tương đương trở lên tại các công ty đa quốc gia/ công ty có

Yêu cầu công việc

HỌC VẤN & CHUYÊN NGÀNH:

- Tốt nghiệp đại học trở lên

- Ưu tiên ngành quản trị kinh doanh. Kinh tế, ngoại thương,

KINH NGHIỆM:

- Có ít nhất 6 năm kinh nghiệm quản lý bán hàng thực tế, trong đó có 2 năm ở vị trí tương đương trở lên tại các công ty đa quốc gia/ công ty có quy mô lớn về ngành tiêu dùng nhanh/ ngành hàng thực phẩm.

KIẾN THỨC CHUYÊN MÔN & CÁC KỸ NĂNG:

- Có kỹ năng quản lý công việc hiệu quả

- Có kinh nghiệm về quản lý, điều hành các hoạt động kinh doanh

- Có kỹ năng tốt về xây dựng và quản lý hệ thống phân phối.

- Kỹ năng xây dựng, phát triển quan hệ hợp tác với khách hàng tốt

- Kỹ năng tuyển dụng/ huấn luyện, đào tạo và động viên đội ngũ

- Kỹ năng giao tiếp tốt

- Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt

- Kỹ năng đàm phán tốt

- Kỹ năng phân tích tốt

- Có kỹ năng tạo ảnh hưởng

- Kỹ năng thuyết trình tốt

- Có khả năng lãnh đạo tốt

- Có kiến thức về quản trị tài chánh

- Có kiến thức về quản trị nhân sự

- Có kỹ năng xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh

CÁC YÊU CẦU KHÁC

- Tiếng Anh giao tiếp

- Vi tính thành thạo

- Nhiệt tình, có ý chí

Quyền lợi

• Thưởng: Chế độ lương bổng và đãi ngộ xứng đáng
• Chăm sóc sức khoẻ: Chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện
• Đào tạo: Chương trình đào tạo giúp nhân viên phát triển