CV WorkCV Work
Lọc
Tỉnh / thành
Ngành nghề
Mức lương

Tuyển dụng User Acquisition Marketing tại Hà Nội

~13 triệu (dự kiến)📍 Hà NộiỨng tuyển ngay →

Chưa có CV? Tạo CV miễn phí ở đây →

✨ Điểm nổi bật
  • 🎁Thưởng hấp dẫn
  • 📈Đào tạo & thăng tiến
  • Tăng lương định kỳ

Kỹ năng cần có cho User Acquisition Marketing

Mô tả công việc User Acquisition Marketing

- Marketing app/games cho thị trường Global (đặc biệt Mỹ, Âu).
- Tham gia xây dựng, phát triển các app/games có triệu người dùng active.
- Phân tích dữ liệu người dùng để liên tục cải tiến và tối ưu hóa trải nghiệm người dùng.
- Xây dựng và quản lý các hoạt động marketing: Theo dõi và dõi các chỉ số như: CAC, ROI, ROAS, LTV, CTR, CVR, CPI...
- Chịu trách nhiệm và lập ngân sách P&L.
- Tối ưu hóa tỷ lệ chuyển đổi của các yếu tố trên cửa hàng ứng dụng Google Play/App Store.
- Thực hiện và báo cáo trực tiếp với ban điều hành về kết quả hoạt động marketing và thực hiện công tác với các team/dự án trong công ty.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Business, Marketing, PR
- Yêu cầu có ít nhất 1 năm kinh nghiệm về Marketing ngành mobile app.
- Có kinh nghiệm quản lý/dẫn dắt team Marketing là lợi thế.
- Sử dụng thành thạo các kênh quảng cáo chính: Facebook Ads, Google Ads (AC), Unity, AppLovin, IronSource...
- Am hiểu về các công cụ tracking và phân tích (Adjust, AppsFlyer, Firebase, hoặc Tableau/GA4).
- Có tư duy sáng tạo về nội dung quảng cáo (Creative) và phối hợp tốt với Team Design để sản xuất nguyên liệu truyền thông hiệu quả.
- Có khả năng ứng dụng AI vào hỗ trợ công việc.
- Đã từng làm thị trường US-UK và chạy với ngân sách cao là một lợi thế.
- Tinh thần chủ động, sẵn sàng thử nghiệm cái mới và chịu áp lực cao theo mô hình Startup.
- Tiếng Anh tương đương IELTS 5.5 trở lên (không yêu cầu bằng cấp): Chủ yếu đọc hiểu và giao tiếp.
- Domain: AI tools, Entertainment.
- Có kinh nghiệm lead/sublead là lợi thế.
- Độ tuổi thích hợp: 1995-2001.
Quyền lợi được hưởng
- Mức thu nhập tương xứng với năng lực.
- Junior: 15.000.000đ - 25.000.000đ + Com.
- Middle - Senior: Upto 40M + Com.
- Review lương 2 lần/năm (tăng lương không giới hạn), bổ nhiệm thăng tiến.
- Thu nhập 13-15 tháng lương/năm, quà tặng (tiền thưởng) vào các ngày Lễ Tết (Tết dương lịch, Quốc khánh, 30/04-01/05, Trung thu, Tết thiếu nhi…).
- Được tham gia vòng quy trình phát triển ứng dụng tại thị trường UK, US, có triệu user, tốc độ tăng trưởng >50%/tháng. Đặc biệt lot top app/games tại US/UK, xử lý hàng trăm nghìn request/ngày.
- Thưởng các mức theo các milestone dự án, năng suất tiến độ công việc hoặc sáng kiến cải tiến mới.
- Được khuyến khích tham gia phân tích requirements, thiết kế hệ thống. Đặc biệt được đầu tư, hỗ trợ nguồn lực để phát triển riêng ý tưởng của mình (nội bộ tổ chức innovation day hàng tháng, top ý tưởng sẽ được đầu tư).
- Gửi xe miễn phí, tea-break hàng ngày.
- Đồng nghiệp trẻ trung, năng động, luôn hỗ trợ và giúp đỡ nhau.
- Môi trường làm việc văn minh, công bằng, tinh thần Startup năng động, thoải mái đưa ra các ý tưởng cải tiến.
- Các chế độ về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, và các chế độ khác theo quy định của Pháp luật.

Việc này hợp với ai đó bạn quen?

Mức lương User Acquisition Marketing trên thị trường

Nhân viên · Marketing / Truyền thông · đo trên 10.052 tin đang tuyển ở CV Work
Thấp (25%)11 tr
Trung vị13 tr
Cao (25%)16 tr

Nhà tuyển dụng Công Ty TNHH Charis Business Solutions

Công Ty TNHH Charis Business Solutions · 📍 Hà Nội

Việc khác tại Công Ty TNHH Charis Business Solutions

Việc làm User Acquisition Marketing ở công ty khác

User Acquisition Marketing~13 triệu (dự kiến) · 📍 Hà Nội
Ứng tuyển ngay →