Trưởng Phòng Marketing

Quản lý, điều hành phòng Marketing

• Xây dựng và triển khai các kế hoạch Marketing nhằm đảm bảo đạt được mục tiêu đã đề ra theo kế hoạch
• Xây dựng chiến lược, ngân sách, nội dung, chạy quảng cáo facebook, quảng cáo google, quảng cáo zalo, thương mại điện tử,.... Cho các chiến dịch thúc đẩy bán hàng.
• Quản lý hệ thống nhận diện thương hiệu, điều hành & giám sát kế hoạch thực hiện các hoạt động truyền thông định kỳ cũng như các chương trình Marketing phát sinh.
• Lập kế hoạch, dự toán, tổ chức các sự kiện quảng bá thương hiệu, sự kiện thương mại, sự kiện đồng thương hiệu với các đối tác.
• Nghiên cứu, tổng hợp, phân tích thông tin thị trường, khách hàng và đối thủ cạnh tranh, dịch vụ của công ty.
• Xây dựng và đánh giá KPI của bộ phận Marketing cũng như KPI cho từng nhân viên.
• Quản lý ngân sách Marketing, làm thủ tục thanh toán các khoản liên quan.
• Quản trị và giải quyết các khủng hoảng truyền thông, khiếu nại sản phẩm, dịch vụ. Xử lý rủi ro phát sinh trong quá trình vận hành các chiến dịch.
• Liên hệ, kết hợp triển khai công việc với các bộ phận trong các chiến dịch chung.

Phụ trách quản lý chuyên môn phòng Marketing

• Triển khai các hoạt động truyền thông/ thương hiệu/PR Booking/Chạy ads branding.
• Tổ chức sự kiện/ Phát triển đối tác/ Tài liệu tờ rơi/clip giới thiệu về phòng khám.
• Nghiên cứu thị trường/ đề xuất dịch vụ/sản phẩm mới & định hướng truyền thông
• Tiếp đón, ngoại giao và làm việc với các cơ quan báo chí/ truyền thông.
• Tiếp đón, ngoại giao và làm việc với các đối tác/ Nhà cung cấp
• Triển khai SEO/ Inbound Marketing.
• PR booking/ Seeding/phát triển group.
• Chạy performance ra leads
• Quản lý phần mềm (CRM, call center, hệ thống thông tin khách hàng, Marketing automation tools...)

Đào tạo và hỗ trợ nhân viên

• Quản lý nhân sự (phân công công việc, hỗ trợ nhân viên, thúc đẩy, tạo động lực) và quản lý tiến độ + chất lượng công việc để đảm bảo hoàn thành. Nếu có phát sinh có sẵn phương án can thiệp để xử lý kịp thời.
• Báo cáo cho Trưởng phòng Marketing theo nhiệm vụ được giao định kỳ tuần, tháng, quý, 6 tháng, năm và báo cáo các trường hợp đột xuất hoặc các nhiệm vụ được giao.

Yêu cầu ứng viên

1. Trình độ chuyên môn

• Tốt nghiệp ngành Truyền thông, Marketing hoặc chuyên ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm

• Có tối thiểu 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, marketing
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các hệ thống phòng khám, thẩm mỹ viện, bệnh viện đa khoa tư nhân,...

3. Kỹ năng

• Có kiến thức & kinh nghiệm về Truyền thông, Marketing, PR trong lĩnh vực làm đẹp
• Kỹ năng Lãnh đạo, đàm phán, Giao tiếp tốt, ...
• Sáng tạo, biết cách xây dựng ý tưởng truyền thông và xây dựng kịch bản MC, kịch bản video, ...

4. Yêu cầu khác

• Có tinh thần trách nhiệm cao, đam mê công việc
• Có tinh thần cầu tiến, chủ động trong công việc
• Chịu được áp lực công việc, kiên trì và có tinh thần giải quyết khó khăn (nếu có)

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập 20 - 30M (Có thể cao hơn tùy theo năng lực)
• Đóng BHXH theo đúng quy định
• Hỗ trợ ăn trưa tại Công ty
• Các quyền lợi khác theo quy định của Nhà nước và của Công ty.