Trưởng Phòng Kinh Doanh Bán Lẻ

1. Quản lý và thúc đẩy hoạt động kinh doanh

• Chịu trách nhiệm về doanh thu, lợi nhuận và các chỉ số vận hành của hệ thống cửa hàng.
  
• Xây dựng kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm và triển khai mục tiêu xuống từng khu vực/cửa hàng.
  
• Theo dõi tình hình kinh doanh, phân tích số liệu bán hàng, traffic, tỷ lệ chuyển đổi, cơ cấu hàng hóa... để đưa ra giải pháp tăng trưởng doanh số.
  
• Đề xuất và triển khai các chương trình thúc đẩy bán hàng, gia tăng trải nghiệm khách hàng tại điểm bán.
  
• Kiểm soát tồn kho, hàng chậm luân chuyển và hiệu quả sử dụng diện tích trưng bày.

2. Quản lý vận hành hệ thống cửa hàng

• Giám sát việc thực hiện tiêu chuẩn vận hành, hình ảnh thương hiệu và chất lượng dịch vụ tại cửa hàng.
  
• Phối hợp với các phòng ban liên quan nhằm đảm bảo hoạt động cửa hàng diễn ra ổn định và hiệu quả.
  
• Kiểm tra, đánh giá định kỳ tình trạng vận hành của hệ thống và đưa ra phương án cải tiến.

3. Khảo sát và phát triển mặt bằng

• Tham gia khảo sát, đánh giá và đề xuất các vị trí mở mới cửa hàng.
  
• Phân tích tiềm năng thị trường, mật độ dân cư, lưu lượng khách hàng và đối thủ cạnh tranh tại khu vực.
  
• Phối hợp triển khai kế hoạch khai trương cửa hàng mới và tối ưu hiệu quả sau mở bán.

4. Layout & tối ưu không gian bán hàng

• Đề xuất và triển khai layout trưng bày phù hợp theo từng mô hình cửa hàng.
  
• Tối ưu luồng di chuyển khách hàng, vị trí trưng bày sản phẩm và điểm nhấn bán hàng nhằm tăng hiệu suất kinh doanh.
  
• Theo dõi hiệu quả layout và liên tục cải tiến dựa trên hành vi mua sắm thực tế.

5. Quản lý đội ngũ

• Xây dựng, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý cửa hàng/khu vực.
  
• Đánh giá hiệu quả làm việc, xây dựng kế hoạch kế nhiệm và phát triển nhân sự nguồn.
  
• Tạo động lực, thúc đẩy tinh thần chiến đấu và văn hóa dịch vụ trong toàn hệ thống.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Kinh doanh, Marketing, Quản trị.
  
• Có từ 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh bán lẻ, ưu tiên các chuỗi lớn như điện máy, mẹ & bé, siêu thị, FMCG, thời trang...
  
• Có kinh nghiệm quản lý nhiều cửa hàng hoặc vận hành chuỗi bán lẻ.
  
• Am hiểu về: Quản trị doanh thu & KPI bán lẻ; Vận hành cửa hàng; Trưng bày hàng hóa (VM/layout); Phát triển mặt bằng; Hành vi khách hàng bán lẻ
  
• Có khả năng phân tích số liệu, lập kế hoạch và ra quyết định nhanh.
  
• Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm, đào tạo và tạo động lực tốt.
  
• Sẵn sàng di chuyển, đi công tác khảo sát thị trường/cửa hàng.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương thỏa thuận theo năng lực + Chia sẻ lợi nhuận trực tiếp
  
• Thưởng doanh số toàn khu vực, chiến dịch và theo tháng/quý/năm.
  
• Lộ trình thăng tiến lên Business Director/Head of Sales.
  
• Môi trường trẻ, năng động, cơ hội phát triển đa kênh trong hệ thống hơn 150 cửa hàng.
  
• Thưởng hiệu quả công việc; thưởng Lễ, Tết, tháng lương 13+...rõ ràng, minh bạch;
  
• Chế độ bảo hiểm đầy đủ (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định Nhà nước;