Trưởng Phòng Kinh Doanh

• Quản lý, điều hành và chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh của đội ngũ Sales.
• Xây dựng và triển khai kế hoạch bán hàng theo tuần/tháng/quý, đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số được giao.
• Trực tiếp đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ bán hàng, kỹ năng tư vấn và chốt đơn cho nhân viên trong team.
• Theo dõi, đánh giá hiệu suất từng nhân viên kinh doanh; đề xuất khen thưởng hoặc điều chỉnh kịp thời.
• Phối hợp với bộ phận Marketing để tối ưu chuyển đổi từ các kênh online (website, sàn TMĐT, social) sang đơn hàng thực tế.
• Phân tích dữ liệu bán hàng, đề xuất chính sách giá, khuyến mãi, combo sản phẩm phù hợp với thị trường.
• Báo cáo kết quả kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc.

Yêu cầu ứng viên

• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý kinh doanh/bán hàng (Trưởng nhóm, Trưởng phòng, Giám sát bán hàng...), ưu tiên trong ngành phụ kiện ô tô, điện máy, đồ gia dụng hoặc bán lẻ nói chung.
• Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc liên quan. 
• Có khả năng quản lý, đào tạo và tạo động lực cho đội ngũ — không chỉ giỏi bán hàng cá nhân mà còn biết dẫn dắt người khác bán tốt hơn.
• Tư duy theo số liệu, biết đọc báo cáo doanh số, tỷ lệ chuyển đổi để đưa ra quyết định điều chỉnh kịp thời.
• Hiểu biết cơ bản về bán hàng online (sàn TMĐT, Website) là một lợi thế, do mô hình kinh doanh của công ty có cả kênh offline và online.
• Chủ động, trung thực, chịu trách nhiệm với kết quả, có tính cam kết cao trong công việc, không đổ lỗi khi không hoàn thành mục tiêu công ty giao.

Quyền lợi được hưởng

• Thu nhập: 25 - 40 triệu/tháng (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế khi phỏng vấn).
• Hoa hồng theo doanh số của team — chi tiết % cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
• Thưởng theo hiệu quả kinh doanh từng giai đoạn (tháng/quý/năm).
• Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định pháp luật.