Trưởng Phòng Hành Chính

- Giám sát hoạt động hành chính văn phòng tại các chi nhánh và trụ sở chính, đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiện đại, tạo động lực cho nhân sự khối kinh doanh.

Yêu cầu ứng viên

 Giới tính: Nữ

• Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Kinh tế, Luật hoặc các lĩnh vực liên quan.

 Kinh nghiệm:

• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm quản lý hành chính ở các công ty có quy mô > 300 nhân sự

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty phân phối bất động sản, tài chính, ngân hàng hoặc các ngành có hệ thống kinh doanh quy mô lớn.

Kỹ năng:

• Khéo léo, tinh tế trong giao tiếp, ứng xử

• Lãnh đạo, quản lý đội nhóm, điều phối công việc hiệu quả.

• Kỹ năng đàm phán, xử lý tình huống linh hoạt, đặc biệt trong môi trường kinh doanh năng động.

• Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý nhân sự và công cụ văn phòng.

• Khả năng chịu áp lực công việc cao, sẵn sàng đáp ứng yêu cầu công việc linh hoạt theo nhu cầu của doanh nghiệp bất động sản.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương cơ bản khởi điểm 25 – 35tr/tháng + Thưởng hiệu quả công việc

- Chế độ đãi ngộ xứng đáng với năng lực và đóng góp.

- Thưởng kinh doanh, hiệu suất công việc, cơ hội phát triển sự nghiệp rộng mở.

- Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu, trực tiếp làm việc với lãnh đạo cấp cao & chủ đầu tư lớn.

- Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.

- Được tham gia các sự kiện lớn của công ty: Du lịch, kick-off, vinh danh, team building...

- Đầy đủ phúc lợi, bảo hiểm, thưởng lễ tết, lương OT....