Trưởng Phòng Đào Tạo & Phát Triển Nội Dung

Nghiên cứu xu hướng đào tạo cho doanh nghiệp và giáo dục để đề xuất các chương trình/khoá học phù hợp.

Kết nối và làm việc với Giáo sư, giảng viên, chuyên gia trong ngành để xây dựng nội dung đào tạo.

Trực tiếp tổ chức số hoá nội dung thành các khóa học E-learning (video bài giảng, tài liệu, bài tập, quiz…).

Phát triển:

- Các khóa học phổ quát cho giáo viên, học viên

- Các khóa học cho doanh nghiệp

Thiết kế và sản xuất nội dung đào tạo theo yêu cầu (customized training) cho khách hàng doanh nghiệp.

Xây dựng quy trình phát triển nội dung đào tạo cho Công ty.

Phối hợp với phòng Kinh doanh & Marketing để xây dựng sản phẩm đào tạo và tài liệu khóa học.

Yêu cầu ứng viên

Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Giáo dục, Sư phạm, Quản trị, CNTT, Nhân sự...

Có từ 3–5 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng/Quản lý đào tạo tại doanh nghiệp.

Kinh nghiệm thực chiến trong việc xây dựng chương trình và triển khai E-learning/LMS.

Kỹ năng số hóa nội dung, quản lý tiến độ và làm việc với chuyên gia tốt.

Quyền lợi được hưởng

Cơ hội trực tiếp xây dựng nền tảng nội dung đào tạo cho toàn hệ sinh thái CLS.

Làm việc trong môi trường Giáo dục – Công nghệ (EdTech) chuyên nghiệp.

Thưởng theo dự án, lương tháng 13 cùng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN.