Trưởng Nhóm Trade Marketing

1. Kế hoạch thúc đẩy doanh số hệ thống bán lẻ thông qua hoạt động Trade Marketing

- Kế hoạch hàng hóa theo quý nhằm thúc đẩy doanh thu

- Kế hoạch công việc team Trade MKT theo tháng

- Kế hoạch trưng bày hàng hóa

- Chiến lược giá bán, bao bì, các chương trình khuyến mại

2. Kế hoạch phát triển điểm bán tại thị trường mới

- Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh

- Đề xuất cơ cấu hàng hóa riêng cho thị trường mới

- Các hoạt động xúc tiến bán hàng nhằm chiếm lĩnh thị trường mới

3. Kế hoạch cải thiện doanh thu điểm bán yếu

- Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh

- Nghiên cứu và tìm ra nguyên nhân kìm hãm doanh thu điểm bán

- Đề xuất các giải pháp cải thiện lượng khách và thúc đẩy doanh thu điểm bán yếu

4. Học tập và phát triển

- Tự học để phát triển thêm kỹ năng lập kế hoạch và quản lý công việc hiệu quả

- Hoặc đề nghị tham gia 01 khóa học/01 hạng mục công việc bản thân chưa từng làm

Yêu cầu ứng viên

• Ứng viên có độ tuổi từ 1990 đến 1998
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
• Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 
• Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ, trang sức, thời trang, phụ kiện thời trang
• Nhanh nhẹn, chủ động, có trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng chịu được áp lực công việc cao.

Quyền lợi được hưởng

- Thu nhập: 20.000.000vnđ đến 30.000.000vnđ/tháng;

- Hưởng phụ cấp ăn, phụ cấp thâm niên và đầy đủ các phúc lợi khác;

- Thưởng lễ, tết, thưởng lương tháng thứ 13, thưởng theo hiệu quả công việc…;

- Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị trong quá trình làm việc;

- Đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHSK và đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật hiện hành;

- Tham gia đầy đủ các hoạt động nội bộ của công ty: Du lịch, Team Building, Year End Party và khám sức khỏe định kỳ hàng năm…

- Môi trường năng động, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp trẻ trung;

- Cơ hội mua sản phẩm của công ty với giá ưu đãi dành cho nhân viên…