Thực Tập Sinh Hành Chính Tuyển Dụng

A. Tuyển dụng (60%)

• Soạn thảo, đăng tin tuyển dụng trên các kênh (Facebook, Website, nền tảng tuyển dụng…)
• Sàng lọc CV theo tiêu chí từng vị trí
• Chủ động liên hệ ứng viên, tư vấn sơ bộ và sắp xếp lịch phỏng vấn
• Theo dõi, cập nhật tình trạng ứng viên trên file quản lý
• Hỗ trợ tiếp nhận nhân sự mới (chuẩn bị hồ sơ, gửi thông tin hội nhập)
• Báo cáo số liệu tuyển dụng theo tuần/tháng

B. Hành chính (30%)

• Lưu trữ, sắp xếp hồ sơ nhân sự theo quy định
• Soạn thảo giấy tờ cơ bản: Thông báo, Quyết định, Biên bản (theo mẫu có sẵn)
• Tham gia tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện công ty
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng Phòng

C. Truyền thông nội bộ 10%

• Soạn thảo và đăng tải nội dung truyền thông nội bộ trên các kênh truyền thông nội bộ
• Phối hợp tổ chức và truyền thông các chương trình, sự kiện, hoạt động nội bộ
• Theo dõi, tổng hợp báo cáo tương tác định kỳ

Yêu cầu ứng viên

• Sinh viên năm cuối hoặc mới tốt nghiệp chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Kinh doanh, Kinh tế, Luật hoặc liên quan
• Có định hướng theo đuổi lĩnh vực Nhân sự
• Giao tiếp tốt, tự tin khi trao đổi với ứng viên
• Cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm
• Thành thạo tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel)
• Có laptop cá nhân
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng

Quyền lợi được hưởng

• Phụ cấp 2.000.000 đến 3.000.000 VNĐ/tháng
• Được đào tạo thực chiến về:
  • Quy trình tuyển dụng
  • Xây dựng mô tả công việc
  • Quản lý dữ liệu nhân sự
  • Văn hóa doanh nghiệp & vận hành nội bộ
• Hỗ trợ mộc & xác nhận thực tập
• Được đánh giá năng lực định kỳ và xem xét tiếp nhận chính thức
• Môi trường trẻ, chuyên nghiệp, định hướng phát triển rõ ràng