Quản Lý Thiết Kế Kiến Trúc - Nội Thất

a. Quản lý chuyên môn và chất lượng sản phẩm thiết kế

• Kiểm soát toàn bộ chất lượng sản phẩm thiết kế từ đầu vào – đầu ra – quy chuẩn file
• Định hướng phong cách thiết kế theo:
  • Thương hiệu công ty
  • Phân khúc khách hàng phù hợp với từng yêu cầu cụ thể.
• Kiểm soát thời gian tổng thể các dự án.

b. Quản lý tiến độ và sản lượng

• Lập và kiểm soát timeline cho từng dự án cụ thể
• Phân bổ khối lượng công việc cho từng nhân sự cho phù hợp và hiệu quả
• Kiểm soát năng suất của từng nhân sự
• Đánh giá KPI tháng/ Quý/ Năm (số lượng dự án/ người, thời gian xử lý, sản lượng doanh thu hoàn thành...)
• Đào tạo – kèm cặp – phát triển team

c. Quản lý quy trình thiết kế

• Xây dựng quy trình vận hành tiêu chuẩn: Nhận Brief > Concept > 3D > Spec vật liệu > 2D > Bàn giao.
• Xây dựng quy cách trình bày tiêu chuẩn đồng bộ hóa
• Xây dựng Spec vật liệu tiêu chuẩn

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp các trường Đại học, chuyên ngành kiến trúc/ nội thất
• Có ít nhất trên 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý thiết kế.
• Có kinh nghiệm trong thiết kế kiến trúc và nội thất với các loại hình công trình dân dụng: Chung cư, nhà phố, biệt thự,building, các hạng mục công trình dịch vụ… (trung và cao cấp)
• Am hiểu thi công thực tế, vật liệu, công nghệ và tiêu chuẩn bản vẽ.

Quyền lợi được hưởng

• Thời gian làm việc: Sáng: 8h30 - 12h; Chiều: 13h30 - 17h30 từ Thứ 2 đến sáng Thứ 7
• Thu nhập: 18.000.000 VNĐ/tháng - 35.000.000 VNĐ/tháng + % dự án 
• Đóng BHYT, BHXH theo quy định.
• Các chế độ thưởng theo quy định của công ty.
• Du lịch team building hàng năm theo chế độ công ty.
• Nghỉ lễ theo quy định của Luật Lao động.