Tuyển dụng Quản Lý Phát Triển Điểm tại Hà Nội

- Tìm kiếm, khảo sát các vị trí Pop-up tại các Trung tâm thương mại.
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với Ban quản lý TTTM, đối tác cho thuê.
- Phân tích lưu lượng khách, vị trí, chi phí thuê và tiềm năng kinh doanh để đề xuất địa điểm phù hợp.
- Đàm phán các điều khoản thuê ngắn hạn, gia hạn hoặc kết thúc hợp đồng.
- Lập kế hoạch khai trương theo đúng tiến độ.
- Phối hợp với các phòng ban (Thiết kế, VM, Marketing, Kho vận, Nhân sự...) để hoàn thiện việc setup cửa hàng.
- Kiểm soát tiến độ thi công, trưng bày, hàng hóa, POSM và các thủ tục với TTTM.
- Theo dõi doanh thu, chi phí thuê, hiệu quả từng điểm bán.
- Báo cáo định kỳ và đề xuất mở mới, gia hạn hoặc đóng điểm bán.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
- Có mối quan hệ với Ban quản lý các TTTM là lợi thế.
- Có kỹ năng đàm phán, thương lượng và xử lý tình huống tốt.
- Sẵn sàng đi công tác.
Quyền lợi được hưởng
- Lương thưởng cạnh tranh, Review lương 6 tháng 1 lần.
- Thưởng lễ, Tết, sinh nhật + thưởng tháng 13 + thưởng kết quả hoạt động kinh doanh theo dự án công ty.
- Hưởng đầy đủ các quyền lợi dành cho người lao động theo quy định của Nhà nước (Tham gia BHXH, BHYT...); Nghỉ lễ tết theo quy định của Nhà nước.
- Được tham gia các hoạt động team Building, dã ngoại hàng năm.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, phát huy khả năng sáng tạo và lợi thế của bản thân.
- Được hưởng giá ưu đãi khi mua hàng nội bộ.