Quản Lý Kế Toán Tổng Hợp

• Kiểm tra, đối chiếu số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp, kiểm tra các định khoản nghiệp vụ phát sinh.
• Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp, số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết.
• Hạch toán doanh thu, chi phí, khấu hao, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và quyết toán thuế TNDN.
• Theo dõi và quản lý công nợ phải thu, phải trả của khách hàng và nhà cung cấp.
• Lập báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo tháng/quý/năm và các báo cáo giải trình chi tiết.
• Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, các đoàn thanh tra kiểm tra theo yêu cầu.
• Thực hiện các công việc liên quan đến hệ thống sổ sách, chứng từ kế toán, đảm bảo tuân thủ đúng quy định hiện hành.
• Tham gia xây dựng và cải tiến quy trình kế toán nội bộ, đảm bảo hoạt động hiệu quả.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
• Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm ở vị trí Kế toán tổng hợp hoặc tương đương.
• Nắm vững các nghiệp vụ kế toán, chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) và các quy định pháp luật về thuế hiện hành.
• Thành thạo sử dụng các phần mềm kế toán thông dụng (ví dụ: Misa, Fast, Amis, SAP, ERP...).
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel để phân tích và tổng hợp số liệu.
• Có khả năng làm việc độc lập, chịu áp lực công việc và có tinh thần trách nhiệm cao.
• Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, có tư duy logic và khả năng phân tích số liệu tốt.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm hiệu quả.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng định kỳ, thưởng các dịp lễ, Tết.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật lao động (BHXH, BHYT, BHTN...).
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và có cơ hội thăng tiến.
• Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài để nâng cao kiến thức, kỹ năng chuyên môn.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, dã ngoại, du lịch hàng năm của công ty.