Phó Giám Đốc Kỹ Thuật

Hỗ trợ trong công tác quản lý, điều hành và phát triển toàn bộ hoạt động kỹ thuật của hệ thống kho lạnh; đảm bảo hệ thống lạnh, điện, cơ điện (M&E), PCCC và hạ tầng vận hành an toàn, ổn định, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu hoạt động kinh doanh và tiêu chuẩn chất lượng của Công ty.

• Nhiệm vụ và trách nhiệm chính

  1. Quản lý vận hành hệ thống kỹ thuật

• Tổ chức vận hành hiệu quả hệ thống lạnh công nghiệp, hệ thống điện, máy phát điện, PCCC, HVAC và các hệ thống phụ trợ.
• Đảm bảo nhiệt độ kho lạnh luôn đáp ứng yêu cầu bảo quản hàng hóa theo tiêu chuẩn vận hành.
• Giám sát tình trạng thiết bị, kịp thời xử lý các sự cố kỹ thuật phát sinh.

• Đảm bảo tỷ lệ sẵn sàng của thiết bị và hệ thống kỹ thuật đạt chỉ tiêu Công ty đề ra.

  2. Quản lý bảo trì, bảo dưỡng

• Xây dựng và triển khai kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng định kỳ đối với toàn bộ hệ thống kỹ thuật.
• Kiểm soát việc thực hiện bảo trì phòng ngừa nhằm hạn chế sự cố đột xuất.
• Đánh giá nguyên nhân hư hỏng, đề xuất các giải pháp cải tiến và nâng cao độ tin cậy của thiết bị.

• Theo dõi và kiểm soát chi phí sửa chữa, bảo trì theo ngân sách được phê duyệt.

  3. Quản lý dự án và cải tiến kỹ thuật

• Tham gia lập kế hoạch đầu tư, nâng cấp, mở rộng hệ thống kho lạnh và hạ tầng kỹ thuật.
• Tổ chức triển khai các dự án cải tạo, lắp đặt mới thiết bị, máy móc.
• Nghiên cứu và ứng dụng các giải pháp công nghệ nhằm tối ưu hóa tiêu hao năng lượng và chi phí vận hành.

• Tham gia nghiệm thu kỹ thuật đối với các dự án đầu tư và nhà thầu.

  4. Quản lý đội ngũ kỹ thuật

• Điều hành, phân công và giám sát công việc của đội ngũ kỹ thuật.
• Đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn cho nhân viên.
• Xây dựng quy trình, tiêu chuẩn và hướng dẫn vận hành kỹ thuật.

• Đánh giá hiệu quả công việc và đề xuất khen thưởng, kỷ luật theo quy định.

  5. Quản lý an toàn và tuân thủ

• Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn điện, an toàn hệ thống lạnh, PCCC, môi trường và các quy định pháp luật liên quan.
• Phối hợp với các cơ quan chức năng trong công tác kiểm định, thanh tra, kiểm tra hệ thống kỹ thuật.

• Tham gia xây dựng và triển khai các phương án ứng phó sự cố khẩn cấp.

  6. Báo cáo và tham mưu

• Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình trạng thiết bị, hiệu quả vận hành và chi phí kỹ thuật.
• Tham mưu cho Ban Điều hành các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động kỹ thuật và tiết kiệm năng lượng.
• Thay mặt Giám đốc Kỹ thuật điều hành công việc khi được ủy quyền.

Yêu cầu ứng viên

Trình độ học vấn

• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Điện, Điện công nghiệp, Điện lạnh, Cơ điện, Tự động hóa hoặc các ngành liên quan.

Kinh nghiệm 3 năm ở vị trí tương đương

Kiến thức chuyên môn

• Am hiểu hệ thống lạnh công nghiệp, điện công nghiệp, cơ điện (M&E), PCCC.
• Hiểu biết về quản lý bảo trì, quản lý tài sản kỹ thuật và quản lý năng lượng.
• Nắm vững các tiêu chuẩn an toàn kỹ thuật và quy định pháp luật liên quan.

Kỹ năng

• Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ.
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và điều phối công việc.
• Kỹ năng phân tích, xử lý sự cố và ra quyết định.
• Kỹ năng làm việc với nhà thầu, cơ quan quản lý và các đối tác kỹ thuật.

Quyền lợi được hưởng

• Thưởng Tháng 13
• Thưởng Lễ/Tết (1.1, 30.4 1.5, 2.9)
• Phụ cấp cơm trưa 50k/ngày công làm việc
• BHXH đầy đủ theo luật
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Team-building hàng năm
• 14 ngày phép năm
• Cấp phát đồng phục
• Chế độ hiếu hỉ, ốm đau
• Các chế độ từ công đoàn (sinh nhật , quà1/6, thưởng lễ, quà tết, Trung thu, ...)