Nhân Viên Tuyển Dụng Đào Tạo

• Tuyển dụng nhân sự làm việc cho Phòng khám da liễu, thẩm mỹ (các vị trí như bác sĩ, kỹ thuật viên, nhân viên bán hàng, telesale, nhân sự phòng MKT...), bao gồm đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ ứng viên, phỏng vấn nhân sự.
• Đào tạo nhân sự mới về văn hóa công ty, hoạt động kinh doanh của công ty, giám sát nhân sự về tác phong, ứng xử. Kết nối nhân sự các phòng ban.
• Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ cho nhân viên mới và nhân viên hiện tại. Xây dựng các chính sách về tuyển dụng, đào tạo, quy trình, giám sát, khen thưởng, xử phạt.
• Phối hợp với các phòng ban khác để xác định nhu cầu tuyển dụng và đào tạo
• Theo dõi, đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và đề xuất cải tiến
• Quản lý hồ sơ nhân viên và cập nhật thông tin liên quan đến tuyển dụng, đào tạo
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ liên quan đến phát triển nguồn nhân lực

Yêu cầu ứng viên

• Tốt nghiệp Cao đẳng về quản trị nhân sự và ngành có liên quan
• 04 năm kinh nghiệm tuyển dụng
• Có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự về da liễu, thẩm mỹ cho các viện thẩm mỹ, phòng khám.
• Có kiến thức về quản trị nhân sự, quy trình tuyển dụng và đào tạo
• Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
• Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng như Microsoft Office
• Có khả năng tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả
• Năng động, nhiệt tình và sẵn sàng học hỏi

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm
• Được đào tạo chuyên sâu về quản trị nhân sự và phát triển kỹ năng nghề nghiệp
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong lĩnh vực nhân sự
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện
• Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật
• Tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát hàng năm
• Thưởng các dịp lễ tết và thưởng hiệu suất công việc