Tuyển dụng Nhân viên Theo dõi chỉ số vận hành tại Hà Nội
Chưa có CV? Tạo CV miễn phí ở đây →
- Lương tháng 13 + thưởng
- Du lịch / team building
- Không cần kinh nghiệm
Kỹ năng cần có cho Nhân viên Theo dõi chỉ số vận hành
Mô tả công việc Nhân viên Theo dõi chỉ số vận hành
- Xây dựng các tiêu chuẩn đo lường các chỉ số: Leadtime, Ontime, Backlog, Successful rate, Return rate…
- Xây dựng các mẫu báo cáo & hệ thống đo lường các chỉ số Vận hành. Phối hợp cùng bộ phận Công nghệ triển khai, hướng dẫn các hệ thống, báo cáo kiểm soát Vận hành.
- Gửi báo cáo và giám sát chỉ số Vận hành hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng theo quy định.
- Cải tiến và tự động hóa các báo cáo.
- Phân tích & đưa ra các đề xuất để cải thiện chỉ số.
- Gửi kết quả đến phòng Nhân Sự định kỳ để tính chính sách thưởng KPI (nếu có).
- Báo cáo cấp trên, báo cáo tiến độ của công việc và điều chỉnh theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Nam/ Nữ từ 22-30 tuổi, Tốt nghiệp CĐ/ĐH trở lên.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint…).
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc độc lập, có khả năng đánh giá và tổng hợp thông tin.
- Nhanh nhẹn, trách nhiệm, trung thực và chịu được áp lực công việc.
- KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM.
Quyền lợi được hưởng
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Lương tháng 13.
- Team building / du lịch theo kế hoạch hàng năm của công ty.
- Tiệc cuối năm.
Mức lương Nhân viên Theo dõi chỉ số vận hành trên thị trường
Nhà tuyển dụng Công Ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong (J T Express)
Công Ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong (J T Express) · Hà Nội
Việc khác tại Công Ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong (J T Express)
- C
Trưởng Bưu Cục (SPV)hôm qua · Còn 29 ngày - C
Nhân Viên Quản Lý Chất Lượng13 ngày trước · Còn 22 ngày - C
J&T EXPRESS TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KHO22 ngày trước · Còn 8 ngày