Tuyển dụng Nhân Viên Sale Admin tại Hà Nội

• Hỗ trợ đội ngũ kinh doanh trong các hoạt động hành chính và vận hành hàng ngày, đảm bảo hoạt động bán hàng diễn ra suôn sẻ.
• Tiếp nhận, xử lý, theo dõi và quản lý các đơn hàng, báo giá, hợp đồng bán hàng từ khi phát sinh đến khi hoàn tất.
• Cập nhật và quản lý thông tin khách hàng, dữ liệu bán hàng trên hệ thống CRM (Customer Relationship Management) của công ty.
• Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban liên quan như Kế toán, Kho vận, Sản xuất để đảm bảo giao hàng đúng tiến độ và xử lý các vấn đề phát sinh.
• Lập các báo cáo định kỳ (ngày, tuần, tháng, quý) về doanh số, tình hình kinh doanh, công nợ và các chỉ số khác theo yêu cầu của quản lý.
• Tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc của khách hàng liên quan đến đơn hàng, sản phẩm, dịch vụ trong phạm vi quyền hạn.
• Chuẩn bị các tài liệu bán hàng, slide thuyết trình, catalogue sản phẩm và các vật phẩm hỗ trợ kinh doanh khác.
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện bán hàng, hội thảo, hoặc các hoạt động marketing khi cần thiết.

Yêu cầu ứng viên

• Có kinh nghiệm làm việc tối thiểu 1 năm ở vị trí Sales Admin, Sales Support, Thư ký Kinh doanh hoặc các vị trí tương đương.
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Ngoại thương, Marketing hoặc các ngành liên quan.
• Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Excel (sử dụng các hàm, pivot table, phân tích dữ liệu cơ bản) và Word, PowerPoint.
• Kỹ năng giao tiếp (nói và viết) tốt, có khả năng tương tác hiệu quả với khách hàng và đồng nghiệp.
• Kỹ năng tổ chức công việc, sắp xếp và quản lý thời gian hiệu quả, đảm bảo xử lý nhiều tác vụ cùng lúc.
• Tính cách cẩn thận, tỉ mỉ, chi tiết và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng làm việc độc lập và phối hợp tốt trong môi trường nhóm.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm CRM (như Salesforce, HubSpot, Zoho CRM) hoặc các hệ thống ERP.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm làm việc.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN).
• Thưởng hiệu quả công việc, thưởng cuối năm, thưởng các dịp lễ, Tết theo chính sách công ty.
• Chính sách nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định Nhà nước.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và có cơ hội phát triển bản thân.
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn định kỳ.
• Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch, khám sức khỏe định kỳ hàng năm cùng công ty.