Nhân Viên Quan Hệ Lao Động & Lao Động Nước Ngoài

- Xây dựng và triển khai các chính sách, quy trình liên quan đến quan hệ lao động.
- Quản lý hồ sơ, thủ tục pháp lý cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.
- Tư vấn và giải đáp các vấn đề pháp lý, chính sách lao động cho người lao động và ban lãnh đạo.
- Hỗ trợ xử lý các tranh chấp lao động, khiếu nại và các vấn đề liên quan khác.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình quan hệ lao động và lao động nước ngoài.

Yêu cầu ứng viên

- Có kiến thức về Luật Lao động Việt Nam và các quy định liên quan đến lao động nước ngoài.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty có yếu tố nước ngoài hoặc công ty tư vấn luật.
- Khả năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề tốt.
- Biết sử dụng tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

- Không yêu cầu tiếng Trung  ( nếu có là lợi thế lớn ) 

Quyền lợi được hưởng

- Có đào tạo
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
- Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân trong lĩnh vực Nhân sự và Lao động nước ngoài.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

- Lương tháng 13 ...
- Các phúc lợi khác sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.
- Lương thỏa thuận