Tuyển dụng Nhân viên Pháp chế tại Hồ Chí Minh

Thẩm định pháp lý nhằm giảm rủi ro hợp đồng;
Xây dựng các văn bản quản lý nội bộ tại Chi nhánh: ủy quyền, phân công nhiệm vụ Ban GĐ chi nhánh;
Tư vấn pháp lý theo yêu cầu các phòng ban tại công ty;
Thực hiện thủ tục đăng ký kinh doanh của công ty;
Cập nhật chính sách, văn bản pháp luật mới;
Chia sẻ các vấn đề pháp lý cho nội bộ Chi nhánh;
Đại diện theo ủy quyền vụ việc tranh tụng.
Tốt nghiệp đại học Luật TP.HCM, đại học Luật Hà Nội, khoa Luật - Đại học Quốc gia.
Có từ 3 năm kinh nghiệm lĩnh vực pháp luật doanh nghiệp/đầu tư/thương mại/viễn thông,...
Nắm vững kiến thức pháp lý về doanh nghiệp, dân sự, thương mại, ưu tiên hiểu biết pháp luật viễn thông CNTT, an toàn thông tin.
Có khả năng phân tích và giải quyết các vấn đề pháp lý phức tạp bằng các giải pháp thiết thực và phù hợp.
Kỹ năng tương tác công việc tốt với các đơn vị kinh doanh, kỹ năng soạn thảo văn bản tốt.
Trung thực, nhiệt tình, chịu học hỏi, có trách nhiệm.
Tiếng Anh Toeic từ 550 điểm
PHÚC LỢI
Thu nhập: Lương + Các khoản phụ cấp + Thưởng hiệu suất cuối năm
Thưởng lễ, Tết dương lịch, âm lịch, sinh nhật công ty, Tập đoàn, 30/4, 2/9, nghỉ 22/12...
Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật
Gói BH sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên
Tham gia gói BH nhân thọ áp dụng với nhân sự Key
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
Chính sách đào tạo cho nhân viên nâng cao năng lực chuyên môn
Các hoạt động ngoại khóa, CLB thể thao, Workshop giúp nâng cao sức khỏe tinh thần
Chế độ nghỉ dưỡng hằng năm (03 ngày làm việc, 9 triệu/người/năm)
15 ngày phép nghỉ hưởng nguyên lương + 0.5 ngày nghỉ sinh nhật
Ngành nghề: CNTT - Phần mềm, Luật / Pháp lý, CNTT - Phần cứng / Mạng
Kinh nghiệm: 3 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Hồ Chí Minh