Nhân viên nhân sự

Thường xuyên thu thập phản hồi, xây dựng mối quan hệ phù hợp với người lao động và cập nhật thông tin cho đội ngũ quản lý.
Tham gia triển khai các chương trình giữ chân người lao động theo định hướng và kế hoạch đã được phê duyệt.
Chuẩn bị và điều phối khảo sát gắn kết nhân viên; hỗ trợ quản lý phân tích kết quả và triển khai các hành động cải thiện phù hợp.
Triển khai các chương trình hỗ trợ và tư vấn nhằm chăm sóc sức khỏe tinh thần cho người lao động.
Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý
Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp từ chuyên ngành Nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
Có khả năng làm ca luân phiên (ngày - đêm)
Kỹ năng đàm phán, giao tiếp, thuyết phục
Có tinh thần hỗ trợ, kiên nhẫn, khéo léo trong xử lý tình huống
Ngành nghề: Nhân sự
Kinh nghiệm: 1 Năm
Cấp bậc: Nhân viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Địa điểm: Vĩnh Phúc