Nhân Viên Nhân Sự

• Tuyển dụng, tìm kiếm và sàng lọc ứng viên trên các kênh tuyển dụng.
• Tổ chức phỏng vấn, sắp xếp , phân bổ ứng viên phù hợp với các nhu cầu và đặc điểm của các phòng ban.
• Tìm kiếm các nguồn kênh, biện pháp tuyển dụng mới phù hợp với nhu cầu và văn hóa công ty.
• Tham gia đào tạo CBCNV.
• Quản lý hồ sơ, lý lịch của CBCNV toàn Công ty.
• Phụ trách Bảo hiểm, đăng kí mã số thuế thu nhập cá nhân, mã số thuế người phụ thuộc cho CBCNV , thẻ ngân hàng.
• Kiểm soát các giấy tờ kí cam kết cho CBCNV như cam kết bảo mật, cam kết theo chính sách RBA và các cam kết khác.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan đến công việc  nhân sự  khi được cấp trên giao.

Yêu cầu ứng viên

• Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm về lĩnh vực nhân sự trong các công ty điện tử
• Am hiểu về Luật là một lợi thế
• Tiếng Anh hoặc Tiếng Trung giao tiếp tốt
• Kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt
• Thành thạo tin học văn phòng

Quyền lợi được hưởng

• Đóng BHXH trên tổng lương
• Nghỉ hết thứ 7 và chủ nhật ( trung bình 22 công/tháng )
• Thưởng lương tháng thứ 13
• Được khám sức khỏe định kỳ hàng năm
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện
• Có cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp