Tuyển dụng Nhân Viên Kinh Doanh (Sales Representative) tại Hà Nội

- Nắm vững các sản phẩm kinh doanh cũng như các quy định, quy trình làm việc của công ty.

- Khảo sát, phát triển thị trường, gặp gỡ khách hàng và giới thiệu sản phẩm theo từng nhóm đại lý/khách hàng được phân loại.

- Thu thập, phân tích thông tin thị trường; lập kế hoạch và triển khai các hoạt động bán hàng cho khách hàng.

- Báo giá, đàm phán và ký kết hợp đồng theo nhu cầu của khách hàng; duy trì mối quan hệ với khách hàng và đáp ứng các yêu cầu dịch vụ.

- Duy trì sự hài lòng của khách hàng sau bán hàng (bao gồm xử lý khiếu nại, giải quyết các vấn đề phát sinh, duy trì sự tin tưởng của khách hàng đối với công ty và đội ngũ kinh doanh).

- Thu thập và phản hồi ý kiến của khách hàng để làm cơ sở cải tiến sản phẩm và dịch vụ của công ty.

- Báo cáo tiến độ công việc và đánh giá kết quả kinh doanh định kỳ hàng tuần với cấp trên.

- Chủ động tìm kiếm và phát triển khách hàng tại các triển lãm trong nước, đồng thời tiếp tục chăm sóc và thăm viếng khách hàng sau triển lãm.

- Biên dịch tài liệu, catalogue và hướng dẫn sử dụng sản phẩm của công ty giữa tiếng Anh và tiếng Việt.

- Hỗ trợ sắp xếp, xử lý các công việc liên quan đến hàng hóa xuất nhập khẩu và công tác vận chuyển.

Yêu cầu ứng viên

- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Cơ khí, Tự động hóa, Điện – Điện tử, Thương mại quốc tế hoặc các ngành liên quan.

- Giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Trung cơ bản, ưu tiên các ứng viên lưu loát 

- Ưu tiên ứng viên có bằng lái xe Ô tô để thuận tiện đi công tác 

- Ưu tiên ứng viên có kiến thức chuyên môn về cơ khí, có kinh nghiệm bán hàng hoặc tốt nghiệp các chuyên ngành liên quan.

- Sinh viên mới tốt nghiệp cũng được hoan nghênh ứng tuyển. Ưu tiên ứng viên có ít nhất 3 năm kinh nghiệm liên quan.

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương sẽ được điều chỉnh dựa trên thâm niên và kinh nghiệm làm việc, có thể thương lượng. 

- Ứng viên chưa có kinh nghiệm từ 8 triệu, ứng viên 3 năm kinh nghiệm từ 13 triệu trở lên.

- Được đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định.

- Môi trường làm việc năng động, ổn định và thăng tiến rõ ràng.

- Sếp và đồng nghiệp cùng nhau hỗ trợ đào tạo chuyên môn. 

- Chế độ nghỉ phép: 12 ngày phép năm hưởng nguyên lương theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.

- Nghỉ các ngày lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.