Nhân Viên Kinh Doanh MT

• Xây dựng và phát triển mối quan hệ với các đối tác, nhà phân phối, chuỗi siêu thị, cửa hàng tiện lợi trong kênh Modern Trade (MT) theo khu vực được phân công.
• Nghiên cứu thị trường, phân tích xu hướng tiêu dùng và đối thủ cạnh tranh để đề xuất chiến lược kinh doanh phù hợp cho kênh MT.
• Lập kế hoạch kinh doanh, thiết lập mục tiêu doanh số và triển khai các hoạt động bán hàng, chương trình khuyến mãi để đạt và vượt chỉ tiêu được giao.
• Đàm phán các hợp đồng thương mại, chính sách chiết khấu, trưng bày sản phẩm với các chuỗi siêu thị, hệ thống bán lẻ lớn.
• Theo dõi, kiểm tra tình hình trưng bày, tồn kho, doanh số bán hàng của sản phẩm tại các điểm bán MT.
• Phối hợp với phòng Marketing để triển khai các hoạt động hỗ trợ bán hàng, quảng bá sản phẩm tại các điểm bán MT.
• Thu thập phản hồi từ thị trường, khách hàng và đối tác để cải thiện chất lượng sản phẩm, dịch vụ.
• Thực hiện báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh, phân tích hiệu quả các chương trình đã triển khai và đề xuất giải pháp.

Yêu cầu ứng viên

• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực kinh doanh kênh MT, ưu tiên các ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG).
• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có kiến thức sâu rộng về thị trường bán lẻ hiện đại (Modern Trade), các chuỗi siêu thị, cửa hàng tiện lợi tại Việt Nam.
• Kỹ năng đàm phán, giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt với đối tác.
• Khả năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý công việc hiệu quả.
• Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
• Có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc và sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.
• Tư duy phân tích, khả năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng.

Quyền lợi được hưởng

• Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thưởng theo hiệu quả công việc, không áp doanh số.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật lao động: BHXH, BHYT, BHTN.
• Chính sách lương thưởng rõ ràng, xét tăng lương định kỳ hoặc theo hiệu suất làm việc.
• Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng chuyên môn.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có nhiều cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp.
• Được hưởng các chế độ đãi ngộ khác của công ty: du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ.
• Được cấp phát trang thiết bị làm việc cần thiết.