Nhân Viên Kênh Thị Trường MT

• Phụ trách chăm sóc và phát triển hệ thống khách hàng kênh MT (siêu thị, cửa hàng tiện lợi như Co.opmart, Big C, Winmart, GS25, Circle K…)
• Đảm bảo trưng bày hàng hóa đúng tiêu chuẩn tại điểm bán (POSM, layout, planogram)
• Kiểm tra tồn kho, theo dõi tình trạng hàng hóa (date, out-of-stock, hàng cận date…)
• Triển khai các chương trình khuyến mãi, activation tại điểm bán
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với quản lý ngành hàng, cửa hàng trưởng
• Thu thập thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và báo cáo định kỳ
• Hỗ trợ xử lý các vấn đề phát sinh tại điểm bán (trưng bày, hàng hóa, chương trình…)
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu ứng viên

• Giới tính: Nam/Nữ đều được (mà ưu tiên Nam hơn do tính chất công việc di chuyển nhiều)
• Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học các ngành Kinh doanh, Marketing hoặc liên quan
• Có kinh nghiệm làm việc trong kênh MT/FMCG là lợi thế có ít nhất 1 năm kinh nghiệm
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt
• Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực công việc
• Trung thực, nhanh nhẹn, có trách nhiệm
• Có thể di chuyển nhiều giữa các điểm bán

Quyền lợi được hưởng

Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, sáng tạo. Công ty có các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng và lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Nghỉ phép năm: 12 ngày phép/năm.
Nghỉ lễ: Theo quy định của pháp luật về các ngày nghỉ lễ và Tết.
Thiết bị làm việc: Được trang bị máy tính xách tay và các thiết bị hỗ trợ công việc.
Đào tạo nghề nghiệp: Tham gia các khóa đào tạo, nâng cao kỹ năng và năng lực kinh doanh.
Bảo hiểm và phúc lợi: Cung cấp BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi khác theo Luật lao động.
Thưởng hàng năm: Thưởng lương tháng 13, quà tặng lễ Tết (Tết Nguyên đán, Trung thu, Ngày Quốc tế Phụ nữ, ...).
Khen thưởng nhân viên xuất sắc: Có cơ hội được đi tham quan, du lịch tại trụ sở chính dành cho nhân viên có thành tích cao.
Thu nhập cạnh tranh: Mức lương và phúc lợi tương xứng với năng lực và kết quả công việc.
Chăm sóc sức khỏe: Có chính sách phúc lợi về sức khỏe.
Tăng lương: Có lộ trình tăng lương theo chính sách công ty.