Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

• Thực hiện việc quản lý Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thanh toán các chế độ cho người lao động, khen thưởng, kỷ luật …

• Soạn thảo, theo dõi việc ký kết Hợp đồng lao động của nhân viên, lưu trữ hồ sơ nhân viên.

• Cập nhật các số liệu về tăng giảm Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm xã hội (BHXH), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) vào hệ thống quản lý và đối chiếu với các cơ quan liên quan.

• Quản lý đơn xin nghỉ việc của người lao động, lập quyết định thôi việc và các quyết định bổ nhiệm, bãi nhiệm trong công ty.

• Làm việc theo sự phân công của Giám đốc

• Các công việc hành chính khác như quản lý, cấp phát Văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm, …

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học về chuyên ngành quản trị hành chính, quản trị nhân sự hoặc chuyên ngành liên quan.

• Có kinh nghiệm làm ở vị trí tương đương từ 3 năm trở lên.

• Sử dụng tốt máy tính và các phần mềm văn phòng (MS. Word, MS Excel, phần mềm eBH khai báo BHXH,…).

• Yêu cầu thành thạo lĩnh vực lao động và BHXH, am hiểu về luật Lao động, luật việc làm, luật BHXH và các quy định liên quan đến lĩnh vực lao động.

• Chủ động trong công việc.

• Biết sử dụng các phần mềm quản trị là một lợi thế.

Chế độ phúc lợi:

- Lương hấp dẫn dựa trên năng lực

- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp

- Teambuilding hàng năm

- Các chế độ phúc lợi, Bảo hiểm theo quy định của Chính Phủ và chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.

Quyền lợi

• Hoạt động nhóm: Teambuilding hàng năm
• Khác: Lương hấp dẫn dựa trên năng lực Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp Các chế độ phúc lợi, Bảo hiểm theo quy định của Chính Phủ và chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.